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只是一件小事,但是今天受不了了,对该导师以便利贴PK 本人: 无教师证的英文老师,第二年代理英语科任六年级,手上有七个班 PK对象: 本校风格独具的导师 (风闻校长拿他没辙、六学年已被他搞得人仰马翻) 事件经过: 该师经常干预我们班小老师的运作,要该班小老师不要帮我忙, 导致小老师制度形同虚设。 昨天,我请别班小老师请他们班小老师下来讨论事情,他跟别班小老师说 你们不需要帮英文老师忙。後来该班小老师下来,才发现该导师经常自作主张, 中断我跟小老师之间的检查作业标准作业程序,导致该班小老师失去功能。 ps:我没有剥削小老师,各班小老师都当得很开心,我也常请他们吃东西,喝饮料, 讨论班上的事务。我的作业量还算蛮重的,练习本已经写到第三本了,所以常靠 小老师帮忙纪录成绩、检查同学订正。 今天第四节课时我在上其他班的英文课时,该导师自己在班上处罚A生,要B生拿A生的 英习、作业本下来英语教室给我改,我觉得很烦,就请B生请A生下来当面讲比较清楚。 B生回去後,导师不准,并透过B要求我要看A生的作业订正情形,然後再告诉她结果。 我就觉得很烦,叫B跟该师说我在上课,就不理後续了。 下午第一节是该师班级的英语课,全班25人,只有16人准时上英文课, 其他学生被留在教室写悔过、补作业,然後三三两两的来,最晚来的是下课前五分钟 才到教室。 心里觉得导师的课那麽多,自己的课就可以处理这些事情,为什麽要占用科任的时间, 且学生因此漏上的课程,谁来帮他们补,英语课也有自己的进度要跑啊!已经不是第 一次了,好几次了。 於是乎,我就写便条纸要学生带回去给该师,叫他不要占用英语课的时间让学生 悔过、补作业,影响学生受教权。用字不做太多修饰~ 真不知道事件之後会怎样发展? --



※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 124.218.28.51
1F:推 Relix:觉得你们都透过第三人传话 要不要面对面说清楚比较好~ 05/11 23:52
2F:→ hrmanager:各班老师都建议我不要去跟他沟通,所以才没当面讲 05/11 23:55
3F:推 supercall:面对面谈 或问问其他科任老师的情况? 05/11 23:55
4F:→ hrmanager:已问过两位导师,两个英语科任,大家表示她不是很正常 05/11 23:58
5F:→ hrmanager:谢谢你们的建议~ 05/12 00:02
6F:推 kmt11242001:找行政协调也是一种方法 这已经影响学生受教权了 05/12 00:12
7F:推 zyxcba5:这情况直接找教学组沟通吧 有些夸张 不知有无点名单? 05/12 00:37
8F:→ hrmanager:不过只剩最後一个月了学生就要毕业了,想说就算了~ 05/12 00:40
9F:推 johnson77811:要不要找媒体或是立委当做沟通媒介呢? 05/12 00:40
10F:→ johnson77811:不过要亲自先跟导师当面谈过,跟行政谈过,都没办法 05/12 00:40
11F:→ johnson77811:的话最後才是这招啦~ 因为这有点剥夺受教权了吧... 05/12 00:41
12F:→ hrmanager:想说不要给学校造成困扰比较好,真的不行,我直接去押人 05/12 00:56
13F:推 etintin:目前最好不要找立委或媒体 你要为你自己着想 这不是好办法 05/12 01:01
14F:→ etintin:用点名条吧! 05/12 01:01
15F:→ mesia:我也遇过很爱留学生的导师 一切反映都无效 教学组长还是我任 05/12 08:09
16F:→ mesia:课班的导师呢 最後决定没来的全写在班级日志上 我不想管了 05/12 08:09
17F:推 neoggyy:我教电脑课,也是有个代理级任每次都占掉20分钟才全班来上 05/12 10:53
18F:→ cfhuang:不要什麽事都想闹到媒体,这种心态很要不得 05/12 13:01
19F:→ johnson77811:没有什麽事都想闹到媒体,我有说要亲自先沟通过 05/12 17:03
20F:→ johnson77811:如果跟老师、家长、组长沟通过後发现改变不太了了 05/12 17:03
21F:→ johnson77811:闹到媒体也没什麽用的话就真的算了 05/12 17:03
22F:→ johnson77811:反正也看过有些老师就真的天不怕地不怕的... = = 05/12 17:04
23F:推 piyo63301:我遇过直接在科任课上,坐在後面,整堂课直接不停的叫 05/12 19:21
24F:→ piyo63301:学生去後面修改作业或罚写的导师 05/12 19:22
25F:→ piyo63301:然後还会干涉科任老师的教学进度~超嚣张 05/12 19:22
谢谢大家的意见,後来想想,有朋友建议在学校当隐形人是最好的, 因为学校谣言传很快,会跟问题老师发生冲突的话,别人也会开始注意到你, 即便真的给那个导师教训,自己很可能也会沾了一身腥,在学校成为讨论话题, 对自己没有好处。 此外,若学生注意到老师之间的冲突时,也是不良示范, 虽然这样不处理,有点没有理想, 但可能不处理就个人层次而言,是最好的处理 ※ 编辑: hrmanager 来自: 124.218.28.51 (05/12 22:20)
26F:推 bunnymay:某些导师的心态就是自己最大,科任根本就是爽缺,是屁. 05/12 22:14
27F:→ bunnymay:连带的很多对於公事的行为作风都很不尊重科任 05/12 22:15







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