https://bit.ly/4hb1KEX 全台自费率最低医院却狂调薪46%　「胸腔外科月薪157.7万」 记者 黄陈佳铃 报导 2026年8月5日周三 上午11:06 医师薪水究竟有多高？彰化基督教医院（彰基）一名张姓医师日前在 Threads（脆）社群平 台上分享院内最新薪资资料，惊爆：「你看过平均月薪高达 157.7 万、睥睨群雄的胸腔外 科吗？」贴文一出立刻引发网路热烈讨论。不少网友与同业惊呼连连，同时也好奇自费医疗 比例偏低的彰基，究竟是如何支撑如此优渥的薪资待遇。 打破别家医院天花板！胸腔外科月薪达157.7万主治医师21个科别月薪破50万 张姓医师在贴文中表示，自己参加 PGY（毕业後一般医学生）开训餐会时，才惊觉院内的薪 资待遇有多惊人。他直言彰基总院长陈穆宽堪称「财富自由制造机」，只要医师肯努力，薪 水底线直接打破其他医院的天花板。此外，甚至有医师才担任主治医师第二年，就狂写了 2 2 篇 SCI 国际期刊，展现惊人的学术与临床爆发力。 数据显示，对比9年前： 胸腔外科：平均月薪从 55.1 万元一路飙升至 157.7 万元。 心脏外科：平均月薪从 69.1 万元冲上 143.9 万元。 皮肤科：薪水则不升反降，从 37.5 万元微幅降至 32.4 万元。 整体来看，彰基目前共有 21 个科别的主治医师平均月薪突破 50 万元。全院主治医师的 平均月薪也从 2017 年的 36 万元大幅成长至今年的 56.8 万元，总增幅高达 46%，在原 本就属於高薪结构的医疗同业中，这样的调薪幅度相当惊人。 【自费率全台医中最低】低自费却给高薪医师揭密两大关键底气 张姓医师特别强调，彰基虽然给出超高待遇，但自费率仅 25%，是全台湾医疗中心里最低的 ，始终坚持「行公义好怜悯」的宗旨，让穷人看得到病、富人也抢着来。 针对「低自费如何支撑高待遇」的疑虑，张医师揭密两大主因： 采购议价公开透明：医院资材采购流程公开且透明化，总院长绝不介入议价，省去不必要的 沉没成本。 实施「不同工不同酬」：对於工作辛劳度高、风险大、工时长的科别（如外科系）提供相当 优渥的薪资回馈，做到医院真正用「薪」感谢医师对病患与医院的付出。 张医师补充表示，这些在别家医院听起来像「都市传说」的薪资数字与福利，在彰基其实早 已是大家的日常。 心得：看来「木瓜之城」续集更是精彩 继上次「不小心」外流的薪资投影片後 口碑再创高峰 实在不得不贴上来赞叹正直和木瓜都回来了 如此自费比应该也能挑战经营之神的名号了 如果不是假新闻希望这样正的循环能持续下去~推CS！ --

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