※ 引述《KrisChou (Ich liebe Dich)》之铭言： : 我国立大学毕业，面试的时候自认为表现不错， : 因为我应徵的是正职的员工，愿意从基本开始做起， : 所以我想会先待柜服，面试时被问到最低可接受薪资的时候感到很尴尬， : 因为不太愿意说太低，也不敢说太高，就怕因为这样被否决了， : 大家都说诚品是秘薪制，但是应该有个平均吧?! : 我发现他们谈薪资的时候没有讲清楚底薪跟全勤奖金的分别， : 光是问最低可接受薪资而已，後来才知道那已经包含全勤奖金了。 : 想请问一般国立大学毕业的柜服，薪资大约是多少? : 有没有加薪的可能? 另外升迁的管道顺畅吗? : 毕竟不想长年待在柜服收银啊..... 如推文所说，学历并不是重点。 而事实上，店长在取决面试者，通常看几个要件。 一、交通。(之前有人做两天就说离家太远而辞..这应该在应徵前就意识到了) 二、经历。(看是否有从事过服务业相关工作) 三、自传。(看对於书店工作了解程度，若都是讲些无关的内容，或是太多 对诚品的幻觉，就没有帮助。) 四、学科。(可先假设该人进来後适合什麽书区，有无想法。) 五、其他。(大概判断是什麽样生长环境的人。) 薪资方面如推文。曾经听过有人猜我们的薪水从三四万开始猜， 我不晓得为什麽会有这样的误解，服务业起薪低是很正常的事， 就算卖书好像比卖衣服有知识一点(?)，但也都同样属於劳动阶 层。调薪有三个月满调薪与每年年度调薪或是职位异动调薪。 升迁管道还满合乎人性的，诚品里多的是万年店员或万年组长， 但不是升不上去，是不想升。只要有意图的，通常都会很容易被 上面看见，但接下来就是看跟到的主管是什麽样的人了。这点与 其他公司无异，毕竟都是人的管理。 愿意从最基本做起也不一定是从柜服，因为柜服可以做得很专业 ，书区门市也不见得比柜服高等一点，但书区门市工作内容复杂 度高点是没错，可也有人把门市做得很「基本」的。 端看心态而定。只要有心，就可以学到很多东西，诚品是不吝於 教学的环境，只怕自己不想学而已。 -- 此帐号提供台大学生线上查书找书订书服务，欢迎需 要者来信询问。 诚品台大校园店凭台大教职员生证，可享 9折优惠。 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 61.222.60.115 ※ 编辑: bookeeper 来自: 61.222.60.115 (05/19 10:57)