作者onlybluesky (孤寂的宇)
看板Tech_Job
标题[面试] 日商恩XX面试心得
时间Tue Apr 13 13:27:49 2021
小弟目前服务於汐止一家SI公司
就职两年最近有跳槽的想法
前几日接到这间日商的面试邀约
电话中提到是到内湖某外商银行驻点
约聘职三年 当时听到约聘职就已经委婉跟他说我对约聘职没兴趣
HR在电话中疯狂强调 三年後可以视情况转正 不会因为合约到期就被杀头
且薪资跟我目前的公司比非常有竞争性 希望我能去聊过以後再决定
於是乎我今日请假过去了解
面试主管 大致解说由於是银行端 所以我们只负责监控网路设备 全CISCO环境
不做设定 只做维护 工作内容单纯
也很老实的说要我考虑清楚 因为有可能三年一满银行不签那我就没工作(HR说的是?)
当然我觉得主管说的也算老实 毕竟大家在这业界待久 应该也知道很多话都是话术
可是当我要谈到薪水时 主管反而说他不能决定我薪水?!
是HR那边要开给我 薪资福利待遇都是 (那我今天来是?
然後我既然我请假了 那下午去总公司在聊一次薪水...
接着小弟我就直接炸开了
个人觉得 今天您找我是已经知道我有工作经验且在职
会愿意来面试一定也是因为公司方说的 薪资福利都是有竞争性的
银行端驻点 我想不管怎样都不可能比SI工作复杂加压力大
信件中表达给我的意思也是到场会知道薪资福利待遇之类等等的内容
结果聊完我只知道工作内容 剩下啥都不知道
後来HR打电话来我也直接说了 这样的态度我不会想去贵公司服务
HR跟主管只有主管在说实话 且我也不是社会新鲜人了
在意的本来就只有薪水多少而已 而今天来的结果就只有觉得浪费时间
外加感觉真的十分差 HR才说可以电话谈薪水
我说也不必了 我是被找来面试的 也做好心理准备是签卖身契把自己卖给这边三年
这三年只会摸到CISCO设备 出去後我的出路也相对变窄
结果要把自己卖掉还得遭受这种对待
给未来要去这边面试的人一个心得感想
我不敢说我这样做绝对是对的 但是这样被对待感觉真的很差
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1F：推 jayouch: 有分享有推 HR都是这样骗人做业绩的吗 04/13 13:33
2F：推 asdg62558: NEC? 04/13 13:35
3F：推 zick0704: 就是NEx,大型维运SI 04/13 13:37
4F：推 hanklau: 推心得，这种真的好浪费时间…… 04/13 13:41
5F：→ tobechihiro: 不是XTT? 04/13 13:42
6F：推 T3T: 这年头HR跟猎人头，真的越来越像诈骗 04/13 13:45
7F：推 smallg0615: XTT吧 04/13 13:52
8F：推 goodga: 恩悌悌 恩益禧 04/13 13:55
9F：→ onlybluesky: 回楼上 是XTT 他说改名叫恩XX 04/13 13:55
10F：嘘 allen501pc: 约聘职的话，根据劳基法，要派公司主管不能直接面试c 04/13 14:11
11F：→ allen501pc: andidate。 04/13 14:11
12F：推 h816090: 一堆这种骗别人时间 04/13 14:50
13F：推 venroxas: 驻点就别去了吧 04/13 15:19
14F：推 ARCMOON: 推一个 04/13 15:39
15F：推 Sana: NTT 04/13 15:51
16F：推 perytech: 推分享 04/13 15:53
17F：推 chn5308: 谢分享 04/13 16:14
18F：推 nelley: 这间一去不回头了 04/13 17:00
19F：推 deartender: ＿悌悌？ 04/13 17:21
是没错 XTT
20F：推 bjk: 约聘+驻点=封锁 04/13 17:37
21F：→ bjk: 应该在电话就先问薪资范围了 04/13 17:39
我有问...只说很有竞争力 一定要来谈看看 给彼此一个机会
22F：→ lingerptt: 不愿意坦白费你宝贵时间就是差 04/13 17:46
23F：推 pwctw: NEC 别去，十几年前被约雇半年，offer letter 及 名片皆为 04/13 18:14
24F：→ pwctw: 专案经理，离职以後HR给的服务证明，只愿意写资深人员，决 04/13 18:14
25F：→ pwctw: 定薪资的人，应该是那个社内唯一台湾人的副总，不过他应该 04/13 18:14
26F：→ pwctw: 已经退休了，总经理都是三年一任的日本人，这样对公司长期 04/13 18:14
27F：→ pwctw: 经营有向心力吗？ 04/13 18:14
28F：→ yeng1217: N不是日皮台骨？ 04/13 18:27
29F：→ stanleyplus: 薪资极低 04/13 19:29
30F：推 gaea0127: 薪水确实是跟HR谈，不是跟用人主管谈 04/13 19:34
HR一开始打来只说是跟主管谈 问薪资啥的也是回我跟主管聊过再说..
31F：→ cherishsmily: 去面试没谈到薪水，那要面试什麽啊？ 04/13 20:00
32F：推 KurakiMaki: 台湾面试好像谈到钱都不行一样，对方马上变一副嘴脸 04/13 20:33
33F：→ avgirl: 面试绝对要谈钱啊~不然当求职者来交朋友喔? 04/13 21:09
34F：推 Lordjesus: 技成？ 04/13 21:23
我是待过技成没错 不过我现在不在那边XD
35F：→ loveinlove77: 约聘别 04/13 21:40
※ 编辑: onlybluesky (203.204.12.29 台湾), 04/13/2021 21:51:31
36F：推 barrybonds: NEC总经理早就换台湾人了 04/13 23:23
37F：推 james02205: 推分享 04/14 00:07
38F：推 Curson: 不是nec吧 都说是ntt了 04/14 02:43
39F：推 snoopy55: x钜？ 04/14 03:19
40F：推 foxylady: 我面试过的都是HR确认薪资 真的不是当场 也不是主管决定 04/14 07:25
41F：→ foxylady: （外商 /上市台商 ） 04/14 07:25
42F：推 qaity: 推 04/14 08:24
43F：→ ptx003c: 在台湾约聘职就不用考虑了 04/14 10:52
44F：推 wcre: 有竞争力的薪水就大方开出价码，只有低薪才会让HR不好意思 04/14 14:11
45F：→ wcre: 说出口吧 04/14 14:11
46F：推 machia045413: 朋友也银行驻点 抱怨连连 04/15 11:49
47F：推 Sana: 楼上,是哪一家的??? 04/15 19:27
48F：嘘 sjr500: 帮嘘画饼，有诚意就直接正职好吗？驻点学得很有限，SI已经 04/16 19:00
49F：→ sjr500: 够低薪了，还他妈约聘 04/16 19:00