作者gto9987 (陈董)
看板Tech_Job
标题[请益] 海边核薪流程
时间Tue Jun 18 19:34:01 2019
各位大大好，恳请有经验的大大提供经验
背景
中段国立硕士，工作经历五年
小弟於一个月前有到海边面试，过两天人事有打来说录取，也有收到mail的录取通知，说
要提供相关资料，当下有询问薪资的部分，当下HR说因为紧急,所以要先跑流程一边核薪
提供完相关资料後，一直未收到核薪的电话，所以有再打去询问，HR说流程已跑完，但是
需要提供报到时间才能继续往中央核签，当下有反应尚未知道薪资的部分，HR只有说目前
区间是4x-5x，需要我先跟原公司提离职後，送到中央才知道实际核薪
因为其他offer都是先核薪後才确定是否报到，所以最近有再次去电询问薪资的部分，因
为没有确定的数目的话，我这边会无法评估是否该离职，HR只有提到说每间公司流程都不
同，但是会以最高的5x送中央审核，中央没有意见就会以送审的为准，所以还是需要我先
告知能报到的日期
想要跟有经验的前辈询问的是
1. 海边的流程是否真的如此？（因为目前都无法得知正确的薪资）
2. 如果有先提供报到日，後来没报到的话，是否会黑？
3.是送到中央核签後，才会收到核薪告知的电话吗？
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※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Tech_Job/M.1560857643.A.455.html
1F：推 ie935107: 会先知道核薪後才告诉报到意愿06/18 19:40
2F：→ tred3845: 当然是确定薪水才问意愿啊，不然都提离职最後给22k,你要06/18 19:42
3F：→ tred3845: 吞？ 06/18 19:42
4F：推 ie935107: 不用怕黑，进去也不会红 06/18 19:42
5F：→ ie935107: 海边核薪流程很久，最快一个月，也有三个月的06/18 19:43
6F：推 sukai1010: 这样你敢离职我也是佩服你 06/18 19:44
7F：推 DarkBagram: 之前听过先离职後，中央不核薪，所以offer就取消了（ 06/18 19:44
8F：→ DarkBagram: 在发财市的软园区）06/18 19:44
9F：→ luche: 会来问是？06/18 19:45
10F：→ luche: 很多上班很闲的也是这区间 你可以考虑一下 06/18 19:46
11F：推 ie935107: 不要管hr说的，追问到核薪数字就对了，然後不要先离， 06/18 19:47
12F：→ ie935107: 海边不会可怜你的 06/18 19:47
13F：嘘 cityhunter04: 先练马拉松....傻傻的06/18 19:50
感谢大家的意见，所以我也不敢提离职
可是这样整个流程卡住，我也不知道薪水，所以是先告诉他一个报到日期，等拿到offer
再说吗？
※ 编辑: gto9987 (180.177.0.72 台湾), 06/18/2019 19:56:11
14F：→ lrm549: 唯一准则 不要先离 你不要到时候被他搞了再来哭哭06/18 19:55
15F：→ lrm549: 今年有够难找的06/18 19:55
16F：嘘 powervalue: 当然跟他压时间然後放他鸽子06/18 19:58
17F：推 lrm549: 押两个月後阿 这样你可以等他一个月跟再找 06/18 20:02
18F：推 ie935107: 先跟他压一个时间，到时要延後再跟hr说，但依海边惯例， 06/18 20:04
19F：→ ie935107: 流程要重跑……看你自己觉得值不值得…… 06/18 20:04
20F：推 mosquiton: 报到时间直接跟他压一个月後不就好了？ 06/18 20:18
21F：推 darkangel119: 没offer 没薪资，你也敢提离职？都五年工作经验了吧 06/18 20:19
22F：→ rtsai: 蛮怪的，网通这边都是先谈好薪资才开始送签。 06/18 20:22
23F：推 michaelgodtw: 押三个月後啊 06/18 20:25
24F：推 squard: 年资5年，为何还是跟硕士起薪52K一样呢? 06/18 20:27
25F：→ stkoso: 你怎麽不问郭董 06/18 20:34
26F：→ susuper: 奇怪，不是硕士毕业52000以上吗?? 新闻认证的 06/18 20:34
27F：推 shimachokong: 你应该要小心他流程跑不过，连offer都没了 06/18 20:43
28F：推 j0958322080: 先离职才核薪就是你已经离职了薪资再烂你也得接受 06/18 20:56
29F：推 billmin: 好低.... 06/18 20:58
30F：推 willie0171: 先看到核薪多少再提，不管任何公司皆是如此 06/18 20:58
31F：推 leocs: 报到日期压两个月後06/18 21:06
32F：推 tim790809: 工作5年4x-5x...HR很敢耶= =06/18 21:30
33F：推 lolitass: 海边...颗颗颗 06/18 21:31
34F：推 justin037666: 被表的机会很高06/18 21:34
不好意思，因为虽然有五年年资，但却是第一次换工作，所以才有这样的问题询问
完全跟新闻上的不一样阿....
请问薪水部分是要跟目前这位谈还是等他说送中央才谈阿？因为目前这位一直没有给我明
确数字
※ 编辑: gto9987 (180.177.0.72 台湾), 06/18/2019 21:41:42
35F：→ haha123456: 听过口头核薪完说1个月跑签核结果半年後联络说还在跑 06/18 21:43
36F：推 haha123456: 应该是被当备胎 所以先别提吧 拿到电子纸本offer再提 06/18 21:45
37F：推 mystery7631: 4x到5x是啥小，硕毕5年不是80起跳吗 06/18 21:48
38F：→ hewittboy: 千万别傻到offer还没拿到就离职 06/18 21:59
39F：推 avrililoveyo: 我拿过。核薪完才会问你接不接受 06/18 22:07
40F：→ avrililoveyo: 不要傻傻被骗。 06/18 22:07
41F：推 CtrlX: 工作5年 4x-5x 也太吃亏了 再说吧 06/18 22:14
42F：→ houjay: 会考虑海边...你是不是走投无路了？ 06/18 22:20
43F：→ houjay: 你会先买东西，之後再跟你说多少钱吗？ 06/18 22:21
44F：→ fish0112: 太扯xd 06/18 22:25
45F：→ haha123456: 阿就hr话术你先提hr就送呈4x赚绩效.要自己想想思考... 06/18 22:31
46F：推 ilanvincent: 薪资不就是要越换越高的吗？ 06/18 22:34
47F：嘘 geniusw: 当然是叫它给offer跟核薪啊 5年年资还跟幼稚园一样 06/18 22:39
48F：→ geniusw: 核一个智障低薪 马上呛怎麽跟郭董电视上讲的不一样 06/18 22:40
49F：推 vnw3: 这HR真会唬烂，最好有原公司要先离职，才能核薪 06/18 22:50
50F：→ vnw3: 你请HR发mail提出这要求，然後传来PTT当新闻给记者抄 06/18 22:52
51F：推 TomGlavine47: 郭董不是说工程背景就有50K，还敢讲4x? 06/18 22:57
52F：→ ritaj: 人还没进去就做这种要求的公司，还敢进去吗 -.-06/18 23:29
53F：推 qswitch: 低薪06/18 23:33
54F：推 forfan: 当没上就好，这种公司你敢去？ 06/18 23:34
55F：推 whwuhwu: 先离职才核薪?这三小理由?06/19 00:09
56F：推 crazyha: 书面offer没拿到别离职，旧酱06/19 00:12
57F：推 physicsdk: 一看就知道满嘴屁话，就是要你先离职啦，凭什麽别人都 06/19 00:25
58F：→ physicsdk: 可以先核薪他不行，掰这种藉口很难看，跟那种不管事的 06/19 00:25
59F：→ physicsdk: 说：「负责这项工作的人离职了，我们还在找人接替」一 06/19 00:25
60F：→ physicsdk: 样好笑 06/19 00:25
感谢各位大大建议，小弟知道该怎麽做了
※ 编辑: gto9987 (180.177.0.72 台湾), 06/19/2019 00:37:15
61F：推 open522222: 今年刚面完 06/19 01:05
62F：→ open522222: 四大硕52*14(奖金看哪间子公司） 06/19 01:05
63F：→ open522222: Ai 重点科系四大硕60*14+700k奖金 06/19 01:05
64F：→ yis000000: 海边也会给新鲜人奖金的喔 06/19 01:23
65F：推 popcool: 想骗你离职最後不得不去报到吧，这种干话你敢信？ 06/19 01:52
66F：→ ericsung: 这样都去...硕毕五年...才4X-5X 没给6 直接不屑去了 06/19 02:30
67F：→ ericsung: 更何况还是海边 更不值得 06/19 02:30
68F：→ physicsdk: 奖金最好会写在契约上，唬烂不打草稿XD 06/19 08:57
69F：推 csfgsj: 海边的奖金会有但书，请详阅文件，以免空欢喜一场 06/19 09:20
70F：→ csfgsj: 时常 06/19 09:20
71F：推 yamax: 不要理那个人资，这种薪水跟他拼是头壳坏去 06/19 09:53
72F：推 lammin: 你就跟他说离职了阿，要他核阿；也没规定离职一定得去吧 06/19 10:53
73F：推 SacrificesPi: 为啥这阵子一堆在推文里爆出海边起薪奖金的阿 到底 06/19 11:10
74F：→ SacrificesPi: 有没有这麽好康 笑死 06/19 11:10
75F：→ wbw: 最好是说”提离职”，不要说”已离职”，否则万一报到时人资 06/19 11:32
76F：→ wbw: 去对你的离职时间对不起来用这理由要你走 06/19 11:32
77F：→ wbw: 是说人资就这麽怪，你确定要去？ 06/19 11:32
78F：→ wbw: 报到时通常会要你的离职证明，上面会写实际的离职日期。 06/19 11:35
79F：推 mike0327: 我也还在等核薪，不过我一开始就先表明没拿到offer前我 06/19 11:38
80F：→ mike0327: 不会先离职，目前是还没碰到你说的状况@@ 06/19 11:39
81F：推 mike0327: 反正最後那张书面offer没来之前你要怎麽讲都没差啦 06/19 11:43
82F：嘘 physicsdk: 哪间公司这麽好康都还不知道你绩效怎样公司今年营运怎 06/19 12:06
83F：→ physicsdk: 样就决定发多少奖金，合约亮出来给大家羡慕不要唬烂 06/19 12:06
84F：嘘 RogerX87: 硕毕五年经验才5xk月薪 建议你别去了 06/19 12:07
85F：推 nec1002: 不到5W 比硕毕新鲜人还不如 06/19 12:37
86F：→ nec1002: 想进去要有适应准备... 06/19 12:38
87F：推 cobrasgo: 这间签非常非常的久，听说要签到非常高层，一个月算合 06/19 14:42
88F：→ cobrasgo: 理，三个月也不夸张 06/19 14:42
89F：推 DCTmaybe: 核薪不如预期直接呛人资：你484不给郭董面子? 06/19 15:18
90F：推 SecretAres: 之前面过核薪三个月，数字跟预期一样 06/19 18:23
91F：推 gn004340952: 没加班费也要去？ 06/19 22:05
92F：推 honestonly: 1. 绝对是人资唬烂你 2跟3都等核薪有了再说 06/20 08:41
93F：→ honestonly: 人资只想保你这个人头 至於中央有没有核过不关他的事 06/20 08:41
94F：→ honestonly: 还有就是 要多练练应对 不然进去也是被吃爽的 06/20 08:42
95F：推 leaf0114: 口头核薪完，流程跑了一个半月都还没结果，还让人继续 06/21 19:28
96F：→ leaf0114: 等。没offer都假的~ 06/21 19:28
97F：→ kidbaby: 跑起来阿 06/22 11:51
98F：推 numberrrrr: 海边哪个厂呀？ 06/23 20:36
99F：→ piscespeace : 我朋友硕毕五年多经验核到师5，70k， 10/16 13:17