作者eon13579 (Feng)
看板TAS
标题[性别强心丸] 服务贸易的性别观点
时间Sat Apr 5 10:17:31 2014
性别强心丸:服务贸易的性别观点
2014-04-03
http://blog.xuite.net/wagner_wang/wretch/209644923
■王 日告 安
自由服务贸易协议签了之後,对性别与家庭关系会产生什麽样的影响
?自由服务贸易协议对男女性没有影响?没做性别影响评估就立马通
过?美国与中美洲的自由贸易协议、欧盟与墨西哥的全球协议都有促
进性别平等的规定,那两岸自由服务贸易协议怎麽可以不顾及弱势性
别的权益?
在台湾就业人口而言,服务业的女性高於男性,2013年统计女性劳动
人口中的7成在服务业工作,自由服务贸易协议对女性的冲击必然是
大的!这影响的不只是女性的就业机会,同时也影响家庭关系!在两
岸开放经济贸易交流後,再次使台湾女性更高地承担家庭照顾责任。
首先,从就业结构来看。能到中国大陆工作的台湾高级干部,或陆资
能派到台湾开创市场的高级干部,大多将会是男性或是女性?如果相
同都以男性为主,男性继续在两岸赚更多的钱,那基层的女性将获得
的是什麽?
两岸性别文化是具有差异的。在陆资初来台设厂的这段时间,陆资必
然得遵守我国的性别工作平等法,但背後组织却可能缺乏当地的性别
文化、经验与观点的融入,是否能依法提供性别友善的职场将是对女
性人身安全的新考验。
在台湾目前的现况,女性创业几乎都是微型创业,未来要面对男性为
主的大陆大企业的资金袭台,在台购并中小企业或开设分公司,就好
像是柑仔店(杂货店)面对连锁超商的竞争。要嘛柑仔店让连锁超商
收购,不然就抵挡不住自由市场、资本主义的袭击,生存不下只好一
一消失?
不可否认,现今自由贸易对男性为主的产业有利。已婚异性恋女性通
常会随男性工作地点而搬家,女性容易被迫离开原本熟悉的家庭、生
活、文化环境,甚至离开原本熟悉的工作岗位。
当陆资男性主管,逐渐取代台湾当地男性主管的位子,工作机会减少
,将造成更严重的失业问题。男性在市场竞争中受挫,挑战大陆市场
不成功、在陆商的带领下做不下去辞职、失业,回到家庭,喝酒、家
暴什麽都可能会发生。
近年来两岸经贸交流频仍,新闻出现「包二奶」现象,候鸟家庭随处
可见,伴侣分居,子女也常常见不到父亲,怀疑父亲是否真的有存在
过?这不只是作子女无父亲陪伴的失落,也是作为父职劳动者无法陪
伴子女的失落。因为当孩子需要我们陪的时候,我在对岸工作,当钱
赚够了,孩子已经不需父亲陪伴,也不认得父亲是谁了。
对於现今两岸自由服务贸易协议,一个字都不能动,一个字都不能改
,就像是家中的父长,要所有在家里的人妻、子女们全部听话,无论
你们对於我和别人谈的内容如何有意见,无论如何,我都让你们说,
说完了,所有人还是听我的。这是独裁,正是男性霸权的典型样貌!
自由服务贸易不是性别中立的,别再说自由服务贸易对不同性别没有
影响,请政府在通过自由服务贸易协议之前,好好作好性别影响评估
,并将性别平等观点及补偿纳入协议当中。
(Bravo!台湾青少年性别文教会理事长)
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 36.238.186.44
※ 文章网址: http://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/TAS/M.1396664256.A.572.html