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只看你前面的叙述就猜到你八成在接案公司 这应该是公司觉得请你划不来吧 你的薪水五万 那你的产值至少一个月也要有六七万以上对公司才算打平 超过十万以上对公司才算有赚 你自己经手的案子算一下应该就知道自己有没有到这个产值 所以对公司来说当然你能承接的案子越多公司月赚你的CP值也越高 如果其他同事都能处理两三个案子而你只有一个那你的CP值当然低 对公司来说当然是期待下一个会更好 ※ 引述《Happy2017 (Happy)》之铭言: : 小弟我当了几年.NET全端工程师 : 但待过几家公司 : 好多公司都把任务排的满满 : 且会计算工程师任务花费时间 : 或当周处理了几个任务 : 而我常因为开发速度、问题处理速度不够快 : 因此请我离开.... : 因此想请问... : 我觉得自己并不是不会写code : 但可能看code的思绪不够敏捷 : 如果没有时间限制 : 其实是都可以把任务完成的 : 请问这个行业绝大多数公司对开发速度要求都那麽严苛吗? : 有没有公司对开发速度要求没那麽高的? : 怀疑自己是不是不适合做这行、应该转行才对 我个人是认为这个跟思维模式有关 我也遇过很多工程师就真的思维很怪 写出来的code的逻辑就是很怪 你的问题也许是包含了需求翻译的速度太慢吧 如果有其他兴趣 那转行也是一个选择 不用死守这里 不然很容易变成薪水往上人家觉得你太贵 薪水便宜我用年轻的写的还比你快的尴尬情况 其实从你的叙述来看可以发现一个很有趣的现象你去的都是接案公司 接案公司要进去的门槛的确是比较低 你最後都去接案公司这是否代表着你的能力不够进到一般自有产品的公司或是大公司? 这是你可以思考的问题 当然你就是喜欢去接案公司那就当我没问 抱歉讲的比较直接 但你既然是想来问问题 讲的太含蓄是没办法帮你解决问题的 : 现在已经40y了 : 如果要转行 : 转测试工程师合适吗? 转QA还是要写程式 只会手动的话基本上对公司来说你价值更低 只要换公司基本上前公司的know how你也不能搬过来 : 或有没有其它较好的选择 : 现在真的完全不知道该怎麽办 : 很担心自己的未来 : 恳请大家给予建议,谢谢 : 12/27 11:32补充: : 过去待的公司几乎都是乙方接案公司 : 不知道改去甲方会不会比较好 : 另外也开始在考虑要不要去考公股银行(朋友建议的) : 想说比较稳 : 但又觉得风险很大 : (当全职考生没收入一段时间最後又没考上就…) : 12/30 10:38补充: : 谢谢大家的回覆 : 看有些人建议去甲方公司 : 还想请问是不是甲方的缺比较少? : 乙方的缺比较多呢? : 因为我看了104的职缺列表 : 发现怎麽好像大部份的职缺都是乙方接案公司呢? 因为大部分的公司有专案的需求 但可能人力不够、能力不够、甲方想躺平、人资不想加headcount… 理由族繁不及备载 反正是公司出钱 丢出去给乙方做盯乙方就好责任又低是你不这样做吗? : 另外我也对任务花费时间久的事重新思考反省了一下 : 因为自己是对刚接触的架构及套件不熟才耗费较久 : 所以想想觉得自己或许当时有的地方应该直接问主管比较快 : 而不是自己花时间探索 : (当时是因为怕问太多觉得不好意思 : 看主管也很忙 : 也没想到自己会因此耗费太久才没那麽做) : 如果说的不对也请纠正 : 谢谢 我觉得问题应该没那麽简单 你都一直写.NET 不管是.NET Framework还是.NET Core 理论上基本的框架你应该摸个几个月也够你熟了 就算是套件.NET常用的套件也就那几个而已 你就算不会用抄其他人的范例应该也够你用了 剩下的应该就是需求来了怎麽转成程式而已 听你的叙述我怎麽感觉你好像经验完全没积累? 你说读程式码的逻辑比较慢我还可以理解 而且如果你的薪水是照你的年资有增加 那你有问题也没反应(可能你怕别人知道你不知道) 做的又慢人家就会觉得这家伙冲三小 你的情况没办法改善的话 那的确是去甲方会比较好 还不能去有自己产品的中小型公司 因为中小型公司基本上为了生存步调也不会太慢(但相对接案公司应该好多了) 对实力也会有一定要求 会比较推荐去那种大公司 而且最好是老人多的部门 可能这个位子只负责某某网站 你只要顾好这网站就行 但你现在的问题应该是要怎麽让自己的能力提昇到面试可以过的了 甚至是人家看到你的履历会有兴趣找你来面试 你也可以考虑转职成PM 这也是工程师一个很好的转职方向 --



※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 118.167.5.242 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Soft_Job/M.1704489804.A.0DC.html ※ 编辑: aoksc (118.167.5.242 台湾), 01/06/2024 05:25:48
1F:推 neo5277: 就考进去国营根金融甲方到退休了阿 01/06 14:18
2F:推 IhateOGC: 笑死,工作讲贡献 01/06 21:14
3F:→ IhateOGC: 把他当人才,年薪120养5年也没差 01/06 21:16
4F:→ IhateOGC: 大公司还是很多没产出的study部门 01/06 21:18
5F:→ IhateOGC: 小公司觉得薪资不合理就自己逃吧 01/06 21:19
6F:推 IhateOGC: 不过你说得没错,真的大公司比较有养老缺 01/06 21:22
7F:推 EKman: 阿,这事做不好,转PM怎麽可能会好 01/06 21:41
8F:→ yellowhow: 有些公司的PM只要口才好应对佳就够了不是? 01/06 22:58
9F:→ yellowhow: 虽然也不知道原PO这方面好不好 01/06 22:59
10F:→ VL1003: 属於那种口才好、应对佳的人,就不会有这篇原原文,那类人 01/06 23:51
11F:→ VL1003: 多半社交能力也是非常强,交际手腕好到不可能不知道被人请 01/06 23:52
12F:→ VL1003: 离开的原因,原原文看起来是毫无头绪的程度了。 01/06 23:52
13F:推 fatb: 正解 接案公司就是一切看$说话不养兵 01/08 17:42







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