※ 引述《isaacting (2312312)》之铭言： : 我先说，我真的不是甚麽资方打手，但是看到这篇文章，整个感觉就是很怪 : 我先讲很怪的地方好了 : "The interview timing coincided with the response deadline for another job : opportunity, which I had communicated to HR representatives Alice and Amy : multiple times." : 首先，外商也许可以谈compete offer，但是一般都是确定公司会发"offer"，才有办法 : 跟HR或是用人单位谈compete offer吧。有这种一开始就把底牌亮出来， 直接跟面试的 : 公司讲说，因为还有其他的工作机会在等我喔，所以要面试我要快喔???? : 老鸟会这样讲吗? 至少我认识的都会在拿到offer前保持低调，直到确定要谈offer的时候 : 才会亮出底牌，跟老板谈判。 亮出底牌要看是甚麽底牌 原文英文虽然只说opportunity而不是offer 但是前面说是response deadline 所以这张底牌应该是指有其他间offer了 这种情况在约面试时亮出底牌是非常正常的 或许只有台湾脑听到这句话才会觉得怪怪的 "我就已经有offer了阿 回覆期限就是那一天阿 啊我都知道了还不跟你说赶紧排面试 这样我反而才是不称职的那一个面试者" 说真的 到这边都还不是compete offer勒 等这间也录取要compete offer的话 都马是直接说另一间给N 你要不要给我1.3N之类的 "底牌亮给你 爱跟不跟你决定" 当然啦 不管是乔面试时间还是competer offer 两边公司要能够比较 总不能现在要面试台积电设备工程师 结果拿Google的L4 offer去跟台积电讲阿 XD 这种薪水Google海虐台G电两个百万量级的是要比啥? 不要看到两个G就高潮 此G非彼G 当然要比也不是不行 但我真的闻到怪咖的味道 : "My concerns about the deadline stemmed from my worry that a delayed interview : outcome might force me to decline Nogle's offer, which would be embarrassing : for both me and the company" : 这段也真的很怪....如果真的在面试的过程中，透露这样的意图，那别人不要你， : 反而也是在帮你阿 : 因为原文就讲了: 如果原po被迫拒绝了Nogle的offer，原po会很困扰阿 : 说不定Amy是在帮你，乾脆拒绝你，所以你之後也不会有这困扰阿 这段评论倒是没啥问题 : 再来: : "For the onsite interview, Amy contacted me directly via phone without : providing any email or contact information." : 你前面都有办法跟Amy和Alice communicate数次惹，怎麽会没有办法跟Amy联络呢 : 怪怪的 不一定 phone screen interview跟onsite interview还是不一样的 有些公司流程是HR先透过LinkedIn或打电话touch base 然後约下一次跟另一位HR打电话进行电话面试 也有可能是直接电话约下一次跟工程师或经理或团队的人进行电话技术面试 到这边可能都没有通过email 但是onsite interview肯定是要寄email的 确实有公司到了onsite interview却没寄email通知 但请把它视为非常态 : 还有: : "Since the interviews were conducted online, I hoped to visit the company in : person to get a better understanding of the corporate culture." : 我不确定Nogle找人的流程是甚麽，一般我认识的美商一开始也都先是以线上面谈为主 : ，直到可能要这个人之後，才会"正式邀请"这个求职者到现场谈一谈这样。 : 用"I hoped"感觉只是个人希望去公司谈谈，但Amy有正式邀请吗? 不确定 ，但似乎有点 : 一厢情愿的感觉。 QQ : 最後，感觉你这封信是写给Nogle的HR然後要抱怨Nogle的HR ?! : ㄜ...说不定Nogle就只有Amy跟Alice这两位HR阿 : Amy& Alice: 看到，然後删掉.......QQ 这边没啥评论 现在美国中大型公司面试通常也都改成virtual onsite interview 面试者想要去公司看是他的意愿 不能去公司面试所以失望是情理之中 当然以此来强求公司一定要改成到公司进行面试也并非正确 但是原文看不出来有强求 然後原文这段後面接的是Amy不爽面试者一直提醒deadline 这点就不好了 如果这件事为真 那麽面试者确实做得不好 提要求可以 但不能强求公司配合面试者 对了 有一点忘了评论 如果发文者是台湾人 那麽他写的这篇英文信确实是很不错 PR至少85 原本要给90的 但是... "Kind regards." X 要用逗点啦 -- 历经绿卡洗礼的过来人建议: 社交connection does matter! 共勉之! --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 73.195.162.171 (美国) ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Soft_Job/M.1683408645.A.05D.html ※ 编辑: peter98 (73.195.162.171 美国), 05/07/2023 05:42:58 我不觉得原文"冗"欸 信是有点长 但不冗 要不你挑一下毛病? 你看哪个句子是冗句 还是哪个字是冗字 至少看原文时可以在前两句就看完那段的意思 通篇符合英文写作叙述逻辑 段落安排亦没问题 看文章时眼睛随意扫过去都不带回头再看一次 原文挑不出特别奇怪的动词性质的名词 原文亦有台湾人写不出的字或句型(看得懂 但台湾人写不出来) 比如: elaborate、all parties involved、continued growth and success、coincided with deadline was too tight、left me extremely upset、was unaware of by this outcome 不要看这些都只是高中前的单字 你看有多少台湾人写出来 was unaware of我看九成台湾人只会写成was not aware of 尤其是倒数第二段After spending 2-3 hours到该段结束 能这样写的台湾人<5% (但是After spending那句 文法上有很大问题就是) collocation用词搭配也没有太多问题 介系词有几个有点问题 但都还好 要是真想鸡蛋里挑骨头 大概也是在After spending那一句里: 主词错乱但不算太离谱、再来就是due to完全用错了 英文写作行文逻辑部分也没啥问题 只有一两句有问题 比如下面这个就有点问题 "Since the interviews were conducted online, I hoped to visit the com pany in person to get a better understanding of the corporate culture" 文法没错 但是这句逻辑安排不太正确 这篇作文拿去考托福 写作至少26分水准 要不你来写一篇看看? 上面说英文不好的 我都建议写一篇文 我就不要你们从头写惹 改改原文来看看就好 ※ 编辑: peter98 (73.195.162.171 美国), 05/07/2023 15:36:48 #1J_VxtAb (TOEFL_iBT) #1Zn5eAz_ (TOEFL_iBT) 两次考试间隔8年 准备方法没变 应该还能参考一下 祝早日破百 ※ 编辑: peter98 (73.195.162.171 美国), 05/07/2023 22:53:34