<感谢热心版友回覆, 因人数比较多 抱歉没一一回覆, 仅是个人兴趣研究 目前已有接洽/徵得适合的版友讨论中, 若有扩大研究, 再劳烦其他版友协助 谢谢 公司名称，统编(中华民国以外注册可免填): 个人兴趣研究, 无公司, 若需要,可先支付部分报酬(按实际完成比例付款) 公司地址(填写详细至号):无 职缺:撷取网站数据(公开网站) 进一步作资料分析 (多职缺可自行增加填写) 职缺能力经历要求: 我不是理工/资讯相关背景, 只须完成指定的要求即可 员工是否需自备工具? (是/否) :否 薪资(月薪): 看实际难度, 专案报酬5-10万 薪资(保证最低年薪，必填项目): _1_ 个月 年终奖金计算方式:底薪计算/全薪计算 ****以下工时与加班费必填，不填删文水桶**** 工时:专案完成, 预估5-10个小时 每日工作时间: EX:10:00AM~6:00AM (八小时) 中午休息(12:00~1:00) 每周工作时间: 8*5=40 雇主无明订之工作时间，如Remote等派遣性质工作 请徵才者需附上平时最大工时，不可超过40小时 超过需给付加班费，否则不得PO文 (需符合国订劳动基准法) 劳工正常工作时间，每日不得超过八小时，每周不得超过四十小时。 前项正常工作时间，雇主经工会同意，如事业单位无工会者，经劳资会议 同意後，得将其二周内二日之正常工作时数，分配於其他工作日。其分配 於其他工作日之时数，每日不得超过二小时。但每周工作总时数不得超过 四十小时。 (补休不算符合劳动基准法，需有加班费，否则仍算是违法） (须符合国订劳动基准法) **无须加班仍须填写加班费制度** **可直接填写加班费比照劳基法，低於劳基法禁止发文** 加班费制度： 如雇主有使劳工每日工作时间超过8小时者，或单周超过40小时者，应依法给付加班 费，其标准为：（劳动基准法第24条） （1）延长工作时间在2小时以内者，按平日每小时工资额加给3分之1以上。 （2）再延长工作时间在2小时以内者，按平日每小时工资额加给3分之2以上。 补休使用需员工同意，经录取员工检举无加班费，一律转发劳动部进行劳动检查。 工作环境与该职缺团队介绍: 个人是会计背景, 对网站的资料库有兴趣, 但苦无撷取方法研究 故到版上寻求版友/或高手协助, 纯研究(不是要写论文...XD) 不知道这样PO合不合适(想说这是SOFT job聚集地, 但比较少个人徵才的) 如果不合适, 我自D 抱歉打扰 人资或徵才联络方式: 站内信, 若有兴趣跟您交换LINE约碰面谈工作细节 --

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