作者lisa090914 (好天气，好心情~)
看板Soft_Job
标题[徵才] Arc & Codementor 诚徵资深後端工程师
时间Mon May 3 14:26:22 2021
【公司名称】Arc (皮尔爱迪亚有限公司) / 统编：42653946
【工作地点】台北市中正区新生南路一段50号 (弹性远端工作)
【职缺】资深後端工程师
<必要条件>
- 熟悉一门或以上的程式语言 (Ruby, JavaScript, Python, Golang, C++, Java, PHP)。
- 熟悉 Web Development，实作具有良好语义的 API。
- 熟悉关联式资料库，将业务逻辑拆切成良好 Table Schema、选择必要的栏位建立 Index 来改进效能、选择正确的 Isolation Level 来避免 race condition 。
<加分条件>
- 熟悉 Ruby on Rails, Sidekiq, RSpec
- 熟悉 PostgreSQL
- 熟悉 AWS, Heroku
- 熟悉 Prometheus
- 熟悉 Elasticsearch
- 熟悉 Grafana
【工作内容】
- 在每个产品功能开发周期，与团队成员们共同讨论出最有信心帮助团队达成目标的关键功能以及制订产品上线时需要追踪的关键数据。
- 与前端工程师和产品设计师合作将每一个细节转化成完美的流程体验，进而打造出细致精巧的产品呈现给用户。
- 共同检视与讨论产品功能上线後所收集到的数据及用户回馈，并在接续的开发周期中修正。
- 讨论、实作、review 程式码，产出兼顾可读性与可维护性的程式码。
- 将系统的架构与各种取舍透过写文件的方式记录下来，帮助其他同事了解。
- 检视并改进系统的 scalability 与 availability，遵循 SRE 的 best practices
- 与其他同事合作，诊断并修复 bug。
【员工是否需自备工具?】 否，提供Apple MacBook Pro或其他同级电脑
【薪资】 年薪 1M ~ 1.5M （13个月）
【工时】 弹性上下班 10:00 ~ 19:00 (8 hrs)
【加班费制度】 比照劳基法
【公司介绍】
Arc 的任务是让所有人才在世界各地发光发热！
我们建立了一个全方位的工程师媒合平台，为世界各地一流的企业寻找顶尖的远端工作工程师，甚至是建立远端工程师团队！
【公司网址】
https://arc.dev/
【工作福利】
- 劳健保，到职即有假
- 每年健检补助
- 每月购书补助
- 吃不完的零食饮料
- 弹性的上下班时间和工作地点
【人资或徵才联络方式】
请透过此连结应徵：
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1F：推 itis0423: 推推 05/03 20:04
2F：嘘 hegemon: 资深缺给新人价，现在新创都这麽穷吗？ 05/03 21:51
3F：→ MoonCode: 哪间新人价给这麽不错 应该多推广 05/03 22:03
4F：嘘 mystery7631: 100多系统厂硕毕新人就有了，还远不及GG零头可怜软 05/03 22:14
5F：→ mystery7631: 体业 05/03 22:14
6F：→ MoonCode: .... 05/03 22:48
7F：→ MoonCode: 现在是直接呛可怜就对了 05/03 22:48
8F：推 cjamhe01385: 补血～ 05/03 22:50
9F：推 MoonCode: 写个软体也能被呛 ㄏ 05/03 22:53
10F：→ kvjo: 网路上的人是 心理哪里有受伤是吗? 05/04 00:08
11F：推 DCTmaybe: 帮补，昨晚丢完履历今天就看到ptt也有XD 05/04 10:29
12F：嘘 tylpk: 有些人平常爱嘘，现在又觉得嘘不好，为了这个我一定要来嘘 05/04 10:33
13F：→ tylpk: 。抱歉了原po。 05/04 10:33
14F：→ tylpk: 补回来。 05/04 10:34
15F：推 tylpk: 补推 05/04 11:30
16F：推 bella1815: ptt Web新人价100-150 05/04 12:25
17F：推 newhandfun: 软体业本来就没有半导体跟IC这麽夸张高 05/04 13:56
18F：→ newhandfun: 这个薪水也不至於是新人，推 05/04 13:56
19F：推 leoone: 在软体版拿科技业薪水还批评是不是搞错什麽了 帮补 05/04 16:52
20F：推 qq076qq076: 帮补 我觉得还行 05/04 18:09
21F：推 brianhsu: 这个必要条件跟薪水很可以啊！ 05/04 18:43
22F：→ brianhsu: 不过把劳健保当福利很不可以 05/04 18:44
23F：嘘 brianhsu: 然後健康检查也是法律规定雇主本来就该负担的，怎麽也放 05/04 18:46
24F：→ brianhsu: 在福利？ 05/04 18:46
25F：嘘 hegemon: 为啥不能拿科技业来比..软体业不是科技业吗？还是科技业 05/04 19:47
26F：→ hegemon: 就没人写code? 05/04 19:47
27F：推 cjamhe01385: 还好吧，很多2线科技厂的资深也只有90 耶，这还比那 05/04 21:43
28F：→ cjamhe01385: 些2 3 线厂高了 05/04 21:43
29F：推 jc91027557: 这条件跟薪水明明就还可以 嘴巴高薪谁都会讲 05/04 22:56
30F：→ Firstshadow: 软体业不是科技业 == 好绕口 05/05 00:25
31F：推 jj0321: A某ID 做游戏创业失败 崩溃爱上科技业薪资吗XD 05/05 08:08
32F：推 bella1815: 软体业≠科技业，写code ≠写Web 05/05 08:50
33F：推 scott20144: 这家面过，每个人都蛮nice的 05/05 20:53
34F：→ gundamew: 相信楼上说的「人很 nice」就投了履历，结果得到了数一 05/21 15:21
35F：→ gundamew: 数二糟糕的面试体验 05/21 15:22
36F：推 DreamStyle: 法律规定的健康检查是有条件的～ 05/22 21:41
37F：→ DreamStyle: 40岁以下是5年才做一次 XD 05/22 21:41
38F：→ DreamStyle: 从事高温、粉尘、噪音等容易有职业病的才是每年一次 05/22 21:43