作者vcidt ()
看板Soft_Job
标题[请益] 关於员工保密合约书
时间Thu May 23 23:00:51 2019
通常进入一份新工作都会要签员工保密合约书
一直很好奇这样合约的效力与该如何认定保密这件事
合约内容如下(网路上找的范例保密合约):
一、 机密资讯
1. 本合约所称之机密资讯,系指甲方任职於乙方期间所取得或知悉之乙方(含关系企业)
或其客户之机密资讯,且该资讯非一般涉及该类资讯之人所知悉,乙方并对其采取合理之
保密措施者。
2. 前述机密资讯包括但不限於上商业上、技术上或生产上之概念、各发展阶段之原始码
、目的码、构图、产品规格、技术、模型、资料、文件、图表、流程图、研究、发展、制
程、流程、配方、特殊制造或生产方法、机器装置、模具或其他设备以及专门技术,或其
他内部文件资料,如合约书、财务报表、行销策略、客户名单、厂商名单、薪资、人事资
料。
3. 双方同意任何有关机密资讯之笔记、资料、参考文件、图表等各种文件媒体之所有权
皆归乙方所有。甲方於离职或乙方请求时,应立即将其交还乙方或其指定之人。
尤其是2.这样的范围很大几乎囊括所有内容了吧?
如果完全按照字面上写的做
只能在同一间公司终老吧?
对於写程式来说很容易换工作写出类似的程式码
这样该如何认定保密这件事?
看过有人会把一些 相关的技术整理到github
又该如何认定保密这件事情?
软体业应该很容易遇到签保密合约的事情吧?
不知道大家的看法呢?
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※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Soft_Job/M.1558623654.A.1CC.html
1F:推 dalconan: 我个人的作法是,code不拷贝出去。 05/23 23:14
2F:→ dalconan: 文件也是,尽量都在公司完成。 05/23 23:15
3F:嘘 darkMood: 谁都知道,这些规定是用来对付使用公司资源图利自己的人 05/23 23:57
4F:→ darkMood: 如果你没有做这种事,这些规定就是屁而已 05/23 23:57
5F:→ darkMood: 看都不用看,一般法律大家也不用特去别去就是这样。 05/23 23:57
6F:→ darkMood: 别去看 05/23 23:58
7F:→ viper9709: 推一楼 05/24 01:27
8F:推 iamshiao: 你不是 key man 没人会来告你,你是 key man 还没终老 05/24 10:44
9F:→ iamshiao: 就退休了;再说告也不见得就告的赢,赢了赔也要斟酌比 05/24 10:44
10F:→ iamshiao: 例原则,这种事情就守法就好,其他真的不用想太多 05/24 10:44
11F:推 anandydy529: 至少变数和注解不要完全一样 05/25 00:59
12F:推 riddlefree: 契约不是公司想怎麽定,就可以怎麽写,权利不对等,可 06/12 13:41
13F:→ riddlefree: 以主张无效。 06/12 13:41