作者sean2449 (肉松)
看板Soft_Job
标题[讨论] 有给付加班费的软体公司
时间Tue Sep 4 03:03:04 2018
小弟想讨论一下各大软体台/外商，有给付加班费吗？
其实很多工程师在很多软体公司都要on-call
台湾人被外商压低薪资就算了，但至少加班费要给
元老级的趋势和雅虎现在有吗？
或是大家知道哪家公司有的能分享一下流程！
法律规定公司要有出勤纪录，想请问没打卡上下班自由的公司怎麽纪录？
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1F：推 sorrel20567: 趋势 呵呵 end 09/04 03:20
2F：推 crossdunk: 上下班自由不等於没打卡… 09/04 08:31
3F：推 yamakazi: mtk 09/04 08:32
4F：推 stevekevin10: 你说的其中一家，没加班制度，但是上下班不用打卡， 09/04 08:59
5F：→ stevekevin10: 自己安排时间即可。 09/04 08:59
6F：推 alihue: 有给又自由上下班，但不跟你说是哪间 09/04 09:16
7F：推 antiall: 我公司没打卡，没加班费，因为单日没上班超过七小时过 09/04 09:19
8F：→ sean2449: 这麽好，楼楼上哪间？ 09/04 10:47
9F：→ lnmlee: 打卡是为了应付劳动检查 09/04 10:52
10F：→ knives: 推楼上 09/04 11:18
11F：→ b81314: 两家差很多 09/04 11:28
12F：→ sean2449: 举例这两家只是因为这两家是台湾软体大公司，历史又久， 09/04 12:15
13F：→ sean2449: 想问看看制度是否也是较完整。但是不限於这两家！ 09/04 12:15
14F：推 eatpupu: 不打卡的公司通常都没 09/04 12:52
15F：→ sean2449: 但是不打卡不代表不用出勤纪录，所以没人有要求过？ 09/04 12:55
16F：推 iiiii: 我待过上班打卡制下班责任制的 09/04 13:09
17F：推 johsin605: 一般来说 没打卡就没加班费 09/04 13:15
18F：→ sean2449: 但我记得趋势是可以报加班的？ 09/04 13:53
19F：→ oherman: 可以报和会给是两码子事 09/04 14:26
20F：推 ckp4131025: 上市公司一定都号称可以报，实务上很看部门 09/04 14:46
21F：→ acer1832a: 以我们公司来说，可以报，但要事先申请跑签核XD 09/04 15:39
22F：→ acer1832a: 没事先申请，做再晚也没有多钱 09/04 15:41
23F：推 Deltaguita: 出来工作七八年了，没拿过加班费 09/04 15:41
24F：→ Deltaguita: 在 PcHome 集团的时候还被告知要下班一小时後才开始算 09/04 15:42
25F：→ Deltaguita: 不知道改了没 09/04 15:42
26F：推 UbaldJimenez: 老实说下班一小时候还算合理，难不成还要盯着有没有 09/04 16:22
27F：→ UbaldJimenez: 出去吃饭？ 09/04 16:22
28F：推 Aidan79225: 加班一小时就能弄完的话 一定要出去吃饭？ 09/04 16:35
29F：→ wellkom: 让你先去吃饭回来才加班 这是好事吧....? 09/04 16:45
30F：→ wellkom: 也是有主管规定不准加班，时间到通通要离开公司 09/04 16:45
31F：→ wellkom: 加班可以报但是要主管要求才会加班,只是你不知道而已~ 09/04 16:46
32F：→ inking: 下班後一小时开始算加班是因为劳基法规定要有休息时间吧？ 09/04 16:47
33F：→ inking: 不过我之前公司是半小时 09/04 16:47
34F：→ sean2449: 应该是劳基法规定不能连续工作x小时？ 09/04 16:50
35F：→ sean2449: 通通离开公司回家做吗？还是真的不用？ 09/04 16:51
36F：推 Deltaguita: 正常工时每日不得超过12小时，如果你今天加班到八点半 09/04 16:55
37F：→ Deltaguita: 加班时数 = 0 09/04 16:55
38F：→ Deltaguita: 我说的下班後一小时是指：正常下班时间一小後开始算 09/04 16:57
39F：推 Eric0605: 鈊象 09/04 17:06
40F：推 wei5280: 加班有分 如果像那种例如晚上11.跟外国客户开会的就有 09/04 17:58
41F：推 pttano: 软体公司要on call ？你是MIS还是operator ？ 09/04 18:48
42F：推 akito117: 我之前的公司也是没打卡没加班费 09/04 18:48
43F：→ tofuflower: 104 有加班费，回家被 on call 也可报 09/04 18:56
44F：推 shooter555: 那板上大家是比较想待有加班费的公司还是都不加班的 09/04 19:14
45F：→ shooter555: 公司勒 09/04 19:14
46F：推 alihue: DevOps 很多 oncall 吧 09/04 19:44
47F：推 fusen80: 日月光IT部门有给付加班费，不过算软体公司吗？ 09/04 20:00
48F：推 leehoung: 趋势薪水不推，在104也是永久刊登同职缺 09/04 20:34
49F：→ chocopie: 趋势...已经不行了 09/04 21:32
50F：推 atpx: 我碰过号称上下班不打卡责任制, 结果会点名的, 还做一个系统 09/04 21:33
51F：推 jing8281: 那有加班费吗? 09/04 22:05
52F：推 sTinGe199: T家 朋友是责任制的样子 09/04 23:05
53F：推 mapaul3511: 三竹 09/04 23:42
54F：→ eatpupu: 要打卡的公司应该都会有吧?! 09/05 00:20
55F：→ sean2449: 104这麽佛！！楷模 09/05 01:26
56F：→ sean2449: 或是有哪家软体大厂有工会吗？ 09/05 03:26
57F：推 aoisama: 要有多少薪水大家才会觉得不领加班费也无所谓？ 09/05 03:28
58F：推 jonjes: 跟薪水无关 该给的就要给吧 09/05 08:11
59F：→ jonjes: 公司给的薪水只包含正式上班时间 又不是跟日本一样绑在一 09/05 08:11
60F：→ jonjes: 起 09/05 08:11
61F：推 abc01251: 有给 而且自由上下班 不方便透露公司名称XD 09/05 08:42
62F：→ shooter555: 我觉得如果偶而加班没加班费的自由环境是可以接受的, 09/05 08:53
63F：→ shooter555: 前提是非常态的加班. 09/05 08:54
64F：→ shooter555: 上下班不打卡, 可一般还是有门禁系统会纪录进出 09/05 08:59
65F：推 BlueAC: T某部门，加班时数是自由心证，但要事前主管同意 09/05 10:24
66F：→ BlueAC: 若假日被call，自然可报加班。加班可自选补假或换钱 09/05 10:29
67F：→ Chikei: 劳基法规定上班4小时一定要休息半小时 09/05 11:36
68F：→ Chikei: 所以没有一定要你去吃饭，但是要守法就是要半小时後才算 09/05 11:37
69F：推 Vibird: 日月光IT看主管，有的主管会挡加班签核有的职等不给报加班 09/05 12:13
70F：→ Vibird: 或是说上头管制加班时数 09/05 12:14
71F：→ sean2449: 喔喔，原来T有加班费！ 09/05 12:50
72F：→ cschuan: 都没有看到Y的评论. 09/05 14:52
73F：推 Segundus: 趋势有 09/06 12:37
74F：推 s77485p: 小弟公司真责任制 上下班不打卡 年假无上限 09/12 20:02