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代PO 本人某大CS硕毕,硕班期间在搜狐焦点实习了3个月,跟板上300万大大还有30CM大大比简 直是弱到跟渣一样。然後在大陆与台湾分别都找了工作,首先我先分享在大陆找工作的经 验,下面则是心得与面试题目: Microsoft 北京工程院 小冰开发组 NLP Intern M$大家都懂,而工程院就是将研究院研究的东西付诸实现,然後小冰就是一个对话萌妹子 机器人,会唱歌做诗啥的,可以在微信加她的公众号,跟她喇低赛。 此职位为同学内推 电话面试 首先为自我介绍,然後我就简单介绍了自己,然後面试官问哪时候可以来面试 第一关 1.自我介绍 2.项目细节问答 3.快速排序,代码(不限语言)实现 4.二叉树翻转,代码(不限语言)实现 第二关 1.自我介绍 2.项目细节问答 3.口述Array List与阵列的差别及优缺点,以及Array List的细节(如何扩展表等等) 4.口述阵列与Linked List的差别及优缺点 5.堆排序(最大堆或最小堆择一实现),代码(不限语言)实现 6.任意三个数字,数字的中间分隔任意符号,经过中间运算符的运算操作後,会等於最後 一个数,找到三个符号(需要遵守先乘除後加减的规则) Ex: 1 * 1 + 1 = 2 7.推导SVM公式 8.单例模式,代码(不限语言)实现 9.讲解LSTM细节 10.讲解CNN细节 第一次面试,很多题也没有刷到,机器与深度学习的地方没有准备好,自从这次被华丽的 洗脸之後,怒刷Leet Code 300题,重点题型做了两次以上,并且简单题型能够在5分钟之 内写出来。最後再重点复习数据结构、操作系统还有数据库、网络等等CS基础知识,直至 不加思索的就可以回答问题。 被请出去,无感谢函 搜狐焦点 开放平台 Java 研发工程师 Intern 搜狐旗下做房地产中介的网站,有点类似台湾的591,号称全中国第二大,在大陆算很养 老的公司,一周工作五天,上班9小时(包含休息1小时),时薪跟其他互联网公司比,显得 特别高。 此职位为同学内推 第一关 1.自我介绍 2.项目细节问答 3.口述HashMap实现方法 4.单例模式,代码(不限语言)实现,fellow up: 多线程的单例模式 5.判断Linked List是否为环路,代码(不限语言)实现,fellow up: 找到为环路的起始点 6.口述Java之中的Runnable与Thread区别,并比较其优缺点 7.口述HashMap以及HashTable的原理,并比较之间的区别 8.口述情境,设计一个购物车系统架构(需要以代码来表示) 第二关 1.自我介绍 2.项目细节问答 3.找第k大的数,代码(不限语言)实现 4.最大字符串匹配,代码(不限语言)实现 5.口述Java垃圾回收机制,并且讲解垃圾回收算法(Root GC、分代回收等) 6.给定学生、教师与课程数据表,手写SQL查询学生修课课程、Left Join以及Right Loin 查询、Insert、Update操作等等。 7.利用学生、教师与课程数据表结构,设计一个课表查询的系统(需要以代码来表示) 8.口述Array List与阵列的差别及优缺点 9.实作Array List,代码(不限语言)实现 HR面 聊聊实习工资,逛逛环境,通知录取,然後HR卖萌说:你是我们公司第一个台湾人耶~~ Offer Get 实习工资为 1day 250RMB 後来拿到转正Offer(16000RMB*14),转正需要经过转正面试(跟面试官说在实习中你干了 啥,然後他会挑各种毛病把你呛爆,是真的爆那种,所以要各种回嘴,为自己辩护阿~), 以及KPI考核、学历等因素。 补个挂,在搜狐校招时有北大清华专场,该专场至少500人面试,内部消息还有我内推的 一个同学说专场校招没一个录取的,只录取我们这些实习生,反正我知道搜狐焦点只录取 8位实习生,听说收进来的有2X个。然後我实习的时候,公司中的211硕士算低学历,随随 便便就哈佛、耶鲁、剑桥硕士啥的,感到压力山大。而且我还听到前端组的小leader在大 肆嘲笑清华的硕士生不会一些他觉得很基本的题目,让我更是感到压力山大。 华为 Android研发 Java 研发工程师 这个貌似大家都知道吧,做手机、基地台还有路由器等等产品,着名的血汗公司,但钱多 (去知乎看了下,目前也开始小气了),996算对员工不错,有休息到,有没有听过一周工 作七天啊? 然後你35岁到了,恭喜,掰掰,太老立刻开除。 自己投递履历 笔试 3题线上上机考,不限语言,作答时间共三小时,需要做到一定水平才能进面试(貌似两题 ),有幸进面试,题目及解法如下: https://blog.csdn.net/lizi_stdio/article/details/76618908 第一关 1.快速排序,代码(不限语言)实现 2.口述阵列与Array List之间的差别 3.翻转Linked List,代码(不限语言)实现 4.TCP/IP底层原理,以纸笔方式写出C++代码 5.路由器通信底层原理,以纸笔方式写出C++代码 6.交换机通信底层原理,以纸笔方式写出C++代码 除了第一、二题,有答出来,而其他题因为C++基础不好,只有口述原理,并无以代码方 式实现,後来问了面试官,原来我面的是C++通信工程师啊,是负责路由器韧体的喔~鸠咪 …,回去再检查下投递履历官网,我投的是Java研发工程师,没错啊…从此以後,我就对 华为的印象就非常差,连面试都乱弄,产品怎会好啦XDDDD 补个挂,在饭店会议厅面试(北京京仪酒店,基本把整个饭店都租下了),当天目测至少有 上千人面试(全部至少前段985名校硕士及以上学历,还有很多海归),看的出来谁面PM与 销售,谁面程序员,因为面PM销售与岗位的人都穿超正式(西装领带基本款),而面程序员 的就整个死臭宅,浓浓的臭酸味,荷叶边系服等,最正式的就衬衫+西装裤罗。而面试会 场就像大拜拜一样,知乎上听说录取的机率为10分之1以下。而可靠小道消息指出:在 2017年之前,前段985还有名牌211随便面随便上,Offer基本拿来保底的,笔试任性不做 也躺着进面试,面试问题基本就问老家有啥、家乡话怎麽说、你知道奋斗者协议吗等等, 然後就直接录取了,除非你表现出我不接受不合理加班、不签奋斗者协议等等非狼性行为 。 被请出去,无感谢函 百度 搜索事业部 Java研发工程师 百度相信大家都懂(在八卦版有一种说法是比Google还早创立,Google是抄百度的),而工 资在互联网之中算是最为小气的。最近百度的网页搜索被搜狗打得不要不要的,然後也推 了一个百度钱包,也还是被某宝还有某信支付干的不要不要的(我是在百度总部才知道百 度有这个支付APP,因为总部的所有东西只能用工牌刷,或是百度钱包刷)。 此职位为学长内推 1.自我介绍 2.项目细节问答 3.对於日常运维任务,编写Linux Shell 4.给定一连串档案,对其进行权限设置 面试到这里,觉得事有蹊跷,结果询问面试官,结果他是要找Linux运维工程师,Oh My God!!当场拒绝面试。结果回去检查简历投递邮件,结果是HR把我要投递的职位搞错了(我 有注明我要投递Java研发工程师),把我放在了运维那里,感觉不受尊重。 补个挂,当天下大雨,虽然是百度总部,并看起来气派豪华,但也漏水非常严重,到处是 水桶,一个外面下大雨里面下小雨的感觉XDDDD… 职位不符合,拒绝面试 美团点评 金融事业部 Java 研发工程师 美团最初是搞外卖的,然後学人家搞互联网金融(通俗说就是互联网高利贷,跟他小额借 贷,利息15%起,当然也有理财产品,动不动就年化10%以上的高收益率,有兴趣可以买买 看他的理财产品,赚一波被动收入),我面试当时,这个事业部门才刚刚成立没多久 此职位为学长内推 第一关 1.自我介绍 2.项目细节问答 3.快速排序,代码(不限语言)实现 4.二叉树翻转,代码(不限语言)实现 5.二叉树路径加总,代码(不限语言)实现 6.以Queue实现Stack,代码(不限语言)实现 7.删除Linked List任一节点,代码(不限语言)实现,Follow up:删除以排序的Linked List重复节点 8.口述事务特性,也就是所谓的ACID,还有脏读、幻读等等 9.口述MySQL的Index的作用,并且说明如何加速查询 10.说出你知道的MySQL存储引擎,并讲解其原理 第二关 1.自我介绍 2.项目细节问答 3.Spring如何启动,并以代码写出 4.口述什麽是AOP,有何优缺点 5.分别对二叉树的前序、中序、後序历遍,代码(不限语言)实现 6.找出二叉树任意两节点的共同祖先,代码(不限语言)实现 7.合并两个已排序的Linked List,而合并後的Linked List依然是有序的,代码(不限语 言)实现,Follow up: 合并数个Linked List 8.判断两颗二叉树是否为互相镜像,代码(不限语言)实现 9.求二叉树的最大深度,代码(不限语言)实现 10.口述Java垃圾回收机制,并且讲解垃圾回收算法(Root GC、分代回收等) 算法题都有做出来,并且应该是最优解,而且问题都有答好,除了Spring如何启动的部分 ,因为只说了原理,但面试官强调:启动原理谁都懂,我要的是代码!!代码!!。当场冏掉 ,应该就是挂在这边。 被请出去,无感谢函 ===================分隔线======================= 在大陆找工作能内推就内推,因为内推往往可以省略笔试过程,但内推也有分等级,差的 内推可能仍然要笔试(笔试有些公司就是3题动态规划),好的内推则可以免笔试直接进面 试。假设真的没有认识的人,其实在淘宝也有人卖那种大公司的内推码啦…但这种也就是 最差的内推。 总结一下面试过程,也就是Leet Code至少要刷一遍,若没有时间,至少要刷到Medium, 然後在面试遇到会的题目(算法题)也要装不会一下,不要一开始就吐出最佳解,建议先写 出暴力解,然後再假装修改耗时间,这样比较不会让面试官觉得你在背题目,换一题更难 的给你(虽然他早就心知肚明,但也不能写太久,差不多一题算法题写个15~20分钟差不多 )。然後口述问题时,尽量展现你的知识面,讲越多越好(最好包含底层知识),若讲一下 就结束了,会让面试官觉得你知识量不够。然後就算面不上也不用气馁,因为每个职缺都 是上千人抢一个,面上了真的会有一种超级爽的感觉。 --



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※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Soft_Job/M.1530200819.A.3FC.html
1F:推 roger60261: 谢谢分享 想请问大陆公司对英文能力的要求如何? 06/29 00:22
2F:→ aspspspsp: 我那时面试的时候不要求,但现在听说很多公司增加了口 06/29 00:25
3F:→ aspspspsp: 环节了 06/29 00:25
4F:→ aspspspsp: 反正他们很喜欢直接问,不用考卷这种东西 06/29 00:26
5F:→ knife5566: 感觉相当困难啊 06/29 00:29
6F:推 t64141: 未看先猜会有人嘘用词 06/29 00:29
7F:→ t64141: 不过这些题目好硬,看得小鲁我头皮发麻XD 06/29 00:37
8F:推 dsilver: 好硬啊,谢谢分享 06/29 00:47
9F:推 new122851: 这在台湾senior了吗? 06/29 00:54
10F:推 chuegou: 好硬+1 原本以为MS才这样 往下看每间都这样(汗 06/29 00:57
11F:→ aspspspsp: 新创公司更难更靠杯,还要做很难的作业,听到就skip了 06/29 01:00
12F:→ aspspspsp: 同学也说,小公司实习浪费时间,所以只找大公司 06/29 01:00
13F:推 sc113943: 超硬... 推强者分享 06/29 01:20
14F:嘘 joshua5201: 网际网路 06/29 01:30
15F:推 waterdisney: 强者, 这些都是极难面上的职缺 hmmm 06/29 01:57
16F:推 wanlinlin: 分享推 06/29 07:53
17F:推 bobbyaxe: 谢谢分享 06/29 09:02
18F:推 C10202: 推分享 06/29 09:22
19F:推 ggBird: 嘘沙小 06/29 10:43
20F:推 mosbeer: 推分享 06/29 10:49
21F:推 splasky: 强者 推 06/29 12:48
22F:推 pig0038: 感谢分享 06/29 13:07
23F:→ rarex: 不一定 .. BAT也有面试很随便的部门 06/29 13:25
24F:→ aspspspsp: 这位哥们,凡事都没有绝对的喔~ 06/29 15:10
25F:推 yamakazi: 超硬 06/29 17:24
26F:推 oneheat: bat真的有些部门很随意,ex.我那个 =뜽 06/29 22:35
27F:推 ntddt: 狂推分享 06/29 22:54
28F:→ aspspspsp: oneheat大 愿闻其详,可能是我太废,才需要各种考试 06/30 01:25
29F:推 s12358972: 我看你很多用语蛮不台湾的 06/30 03:05
30F:→ stkoso: 在对岸找工作用对岸的用语也没什麽不对吧 06/30 10:04
31F:→ stkoso: 想去应徵的也是要接受这些用语阿 06/30 10:04
32F:→ aspspspsp: 我在那呆久了,用语也就酱了 06/30 10:19
33F:→ aspspspsp: 回台找工作很多人觉得我是26 06/30 10:20
34F:推 oneheat: 想知道什麽私信比较好吧 06/30 11:32
35F:推 forehead: 台推 06/30 18:21
36F:→ sayya2311: 某些题目不像是硕毕就该会的.. 07/01 08:26
37F:推 woora3: 推详细 07/01 14:42
38F:→ dnabossking: 好硬 07/02 02:35
39F:推 Ryspon: 推 07/02 04:59
40F:嘘 nakabin: 大陆? 07/05 16:59
41F:推 zeussteven: 推分享 07/11 23:46







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