作者cschenptt (chen)
看板Soft_Job
标题Re: [请益] 南部新鲜人面试
时间Sun Oct 15 00:39:17 2017
话说 之前有xx电脑公司
去116EE的演讲课介绍他们公司（招人）
ＱＡ时间时
有学生提问 薪资
xx电脑公司：
四大 台成清交我们是算第一级学校的薪水
新人吼 硕士我们是35K ＊ 14的月
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以上给大家参考一下
※ 引述《paui102002 (我是昵称)》之铭言：
: 小弟国立资管硕毕
: 能力不高，C#.HETM.CSS.JSP大概也就是能写简单的CRUD、排版，然後用API做一些功能特效或是验证，会写一些基础演算法(JAVA)
: 想找关於C#的软体业..偏向写网页
: 最近刚面试一间新创公司
: 主要工作内容是写功能(C#)并提供给公司内部去做流程优化或是让作业更顺畅为目的，但因为内容跨领域，所以必须要花时间去了解另外一边的基础及需求，主管跟老板都一直强调这一点，说是要花费一些心思在上面，这部分我是觉得还好，也不排斥，而且主管说会有专业的人去带，但也有可能会被派去改写其他领域专有的程式语言
: 老板面试的时候有谈薪资的部分，试用期3个月28K(本薪26K)，过後看能力调整大概约32K(没有保证一定，只说可以到)，结果当下面谈完老板就直接要我决定是否要进公司，让我有点受到惊吓
: 在我考虑的时间，老板应该是知道我在考量之後的面试(这是我第一家)，所以有说一些像是机会不等人、你在找机会我们也在找机会等等之类的，意思满明显不想让我去其他公司面试，然後做比较
: 但其实後面面试的公司主要做云端应用以及网页技术开发，是我比较有兴趣的，而面试当下老板给的感觉很强势，回家後想想，有种被唬得一愣一愣的感觉，但是当下我还是有口头答应会去上班，
: 回来跟家人朋友讨论了一下，朋友统一认为薪水太低，我也觉得我问的问题太少，像是年终或是工作的内容应该要更确认
: 南部软体业不好找，目前投了十多间只回了不到五间(可能新鲜人，能力又不够)，不知道各位大大有没有什麽意见可以给想进软体业的菜鸟，像是先挑兴趣...还是先求有经验，面试一定要问的问题之类的...
: 另外有没有南部薪资的参考...虽然大家都说南部低一万是基本，但这部分还真的完全没概念，感谢各位
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: Sent from JPTT on my Xiaomi Redmi Note 4.
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推 mgodtomanne:alt+f4没有用? 9/10 00:18
→ alt:去你妈的 9/10 00:24
嘘 F4:你才没用 9/10 00:25
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 114.136.121.96
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※ 编辑: cschenptt (114.136.121.96), 10/15/2017 00:40:35
1F：推 devilkool: 南部真的很棒 10/15 01:31
2F：推 atpx: 鼎X? X冠? 10/15 01:41
3F：→ genius945: XD 10/15 01:44
4F：→ sorryla: 35k镁? 大家快上 10/15 02:01
5F：→ powerwolf543: 最可怕的就是会有人去领这种薪水 10/15 02:16
6F：→ a2975313: 鸟薪 10/15 03:29
7F：→ maxsho: 更多的是只给28k *12的 10/15 11:18
8F：推 biboSnake: 新人基本上第一年要计较的是工作内容不是薪水，能维持 10/15 11:40
9F：→ biboSnake: 生活就好了，不管南部北部大家都是这样过来的 10/15 11:40
10F：→ biboSnake: 等到第二年，他们给不了薪水，你有能力就跳槽啊，没能 10/15 11:41
11F：→ biboSnake: 力的话也怪不了公司给这样的钱 10/15 11:41
12F：推 hiigara: X冠以前是喊二十个月的，现在不知道... 10/15 11:59
13F：→ flash5408: 计较薪水哪有分年资的 好的公司要有合理的薪水跟完整的 10/15 12:47
14F：→ flash5408: mentorship好嘛 10/15 12:47
15F：推 iPhone5Plus: 四大不是45k吗 35k吓属我惹 10/15 22:59