徵才文请依照以下格式填写 ****特别注意!**** 有补休不等於符合劳基法 员工可请领加班费与或自愿补休才符合劳基法 "资料填写不确实"将删文处理 资料无法填写请站内信版主处理 若填写的资料有不实，公司将可能触及 伪造文书(公诉罪) 劳动基准法(行政处罚) 民法侵权(民事赔偿)行为等条例。 徵人公司与徵人主管与PO文者将负担相关刑事责任 本板将全力配合检方调查相关公司不法事证并必要时出庭作证! 以上阅读完毕请删除(游标移至最上方按下CTRL+Y) 公司名称，统编(中华民国以外注册可免填):腾势股份有限公司，54506580。 公司地址(填写详细至号):新北市永和区自由街55号9楼。 职缺:後端(全端)工程师。 职缺能力经历要求: 【条件】 1.熟悉Spring framework(Design Pattern加分)。 2.熟悉Tomcat、Nginx。 3.熟悉Jenkins。 4.有系统重构经验。 5.有进销存、金流系统经验加分。 6.熟悉AngularJS framework加分。 7.英文基本阅读，以及自学解决问题能力。 员工是否需自备工具? (是/否) :否。 薪资(月薪):50~70k。 薪资(保证最低年薪，必填项目): 13 个月。 年终奖金计算方式:全薪计算。 ****以下工时与加班费必填，不填删文水桶**** 工时: 每日工作时间: 09:00~18:00 (八小时) ，自行安排中午休息时间。 每周工作时间: 8*5=40。 (需符合国订劳动基准法) 劳工正常工作时间，每日不得超过八小时，每周不得超过四十小时。 前项正常工作时间，雇主经工会同意，如事业单位无工会者，经劳资会议 同意後，得将其二周内二日之正常工作时数，分配於其他工作日。其分配 於其他工作日之时数，每日不得超过二小时。但每周工作总时数不得超过 四十小时。 (补休不算符合劳动基准法，需有加班费，否则仍算是违法） (须符合国订劳动基准法) **无须加班仍须填写加班费制度** **可直接填写加班费比照劳基法，低於劳基法禁止发文** 加班费制度： （1）延长工作时间在2小时以内者，按平日每小时工资额加给3分之1以上。 （2）再延长工作时间在2小时以内者，按平日每小时工资额加给3分之2以上。 （3）或是使用补休。 补休使用需员工同意，经录取员工检举无加班费，一律转发劳动部进行劳动检查。 工作环境与该职缺团队介绍: 【工作环境】 1.团队夥伴年轻单纯，气氛欢乐。 2.目标式管理，只要完成目标，工作过程不会被干涉。 3.IT team目前有一位全职工程师，直接对营运长报告进度。 工作福利: 【看得见的福利】 1.每月一次同事聚餐旅游。 2.为了让每个夥伴都能一起成长，每月提供教育基金。 3.冰箱有塞不下的安心水果让你每天工作充满活力！ 4.每月一次的读书会及电影欣赏。 5.每季一天休耕假。 6.每年一天生日假。 【看不见的福利】 1.充满热情活力的新创团队，团队年轻！ 2.快乐的工作氛围！ 3.同事很优秀，你会跟一群非常棒的团队一起完成梦想！ 4.公司持续快速的成长，每位夥伴都有自己的舞台发挥！ 公司分红与奖金:团体奖金，达成季目标，发送奖金。 公司介绍: -果物配是台湾成长速度最快的「水果箱配送」新创公司。 -我们透过向产地果农直接买进水果，经过严格筛选及分装，每周宅配给顾客。 -公司靠近捷运永安市场站，下班之後可以顺便逛逛乐华夜市。 -公司气氛欢乐，同事间相处融洽。 人资或徵才联络方式: 联络人：卢先生。 联络信箱：[email protected] 回应方式：如有进一步消息将另外电话联络。 *请将履历及自传寄至指定信箱，标题「应徵後端(全端)工程师_ptt」。 --

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