Hi! ※ 引述《Artest0512 (新手上路)》之铭言： : 公司名称:宝胜国际 : 公司地址:台北市信义区信义路4段456号21楼 : 职缺:JAVA系统工程师 : 职缺介绍(有点长): : 大陆 对你(你)来说是什麽呢？对我来说，就像是鲁夫目前勇闯的新世界~ : 我们能提供一个新世界的入口门票给你~但你有像草帽海贼团勇闯新世界的勇气吗？ : 你是否想要加入一个像是草帽海贼团的团队呢？ : 一个畅所欲言、无阶级关系、彼此信任、勇於冒险的团队呢？ : 如果是的话，恭喜你/你，我们团队将会是你最佳的依归 : 也许现阶段我们还是一个小小的团队，但只要永不停息的进步，总有一天我们是可以媲美 : 於四皇之伟大舰队。 : 回归主题，介绍一下我们公司好了。宝胜国际（控股）有限公司为中国领先的体育用品零 : 售批发商，为香港上市公司（HK,3813)，在中国已开立四千家以上的零售店舖。 如有需要，我可以一手开发并淘汰现有ERP（包括用友、金蝶、SAP/R3...，不包括POS）并无缝整合到电商系统。 : 以此为根 : 基，我们将要经营自有之电商渠道。如果你想要踏入O2O、电商平台等领域，宝胜本身之 : 优势，将会是一个最佳的进入点。 电商网页注重美感。我在front-end的美工能力极有限，所以front end由其他专业人士（同事）承担为宜。 : 在台湾，也许你没听过宝胜国际，但在大陆我们已深耕多年，若你是想要了解大陆这个未 : 来最大的市场，欢迎加入我们团队。 : 我们团队的核心精神，乐於分享、持续学习、奉献所学以达到团队之荣耀。 : 敏捷开发是我们期许要达到的境界，因此只要是团队认为对的事情，我们就会放胆的去做 : 。 : 我们是个年轻的团队，欢迎对电商有兴趣的你(你)，一同加入这个团队。 : 不免俗的总要列一下专业的条件，如下： : * 电商系统平台建置，此平台目前是以SpringMVC为基础框架，搭配SOA之架构，串起整体 : 模组。 : * Restful 风格的Web Service : * SQL 基础知识 : * In-Memory 的数据库操作经验佳，无论是Redis或是Memcached 都可 我没有In-Memory database、Redis、Memcached经验，只熟PostgreSQL。 在PostgreSQ上面设计的ERP有250个table，其余各类网站约在20个以下，都是5th normal form。 : * 因我们架构都是Open Source为主，因此，知道如何在Linux操作是必须的~~ 我使用Linux超过20年，从Slackware到现在的Debian。 租用N家IaaS的VPS和bare metal Linux servers，用C++在上面开发与运行包括ERP在内的网站。 用C++设计过比特币交易所网站。 : 除此之外，最重要的一个条件就是 : *** 一颗喜欢挑战、勇於创新、积极学习的心 *** : 希望有机会能够与创新积极的你(你)，一同在新世界中称霸，成为一个最强的团队~ : 薪资(月薪): 50K~90K : 薪资(保证最低年薪，必填项目): 12 个月 : 年终奖金计算方式:全薪计算 : 工时: 8 HR : 每日工作时间: 9:00AM~6:00PM (八小时) 中午休息(12:00~1:30) : 每周工作时间: 8*5=40 : 关於我们: : 我们是一群喜欢挑战新领域的工程师 : 对於新的技术，我们一向不排斥，只要合理我们就采用 因为年龄不允许，我不打算学Java、SpringMVC、SOA...等其他framework或语言。 我习惯小体积、单一程式语言的系统，不习惯大体积、叠床架屋、使用多种API、难维护的联合国拼装系统。 我用C++和某open source的front-end framework开发的网页版ERP系统，含in-line code comments的全部原始码（报表系统另计）未压缩的体积只有800K（.tar）。 我用C++和jQuery开发的比特币交易所网站，含in-line code comments的全部原始码未压缩的体积只有850K（.tar）。 : 在团队的气氛上，我们喜欢爱分享的你/你 : 透过团队的力量，让我们这群工程师可以快速的成长~ : 这就是我们的团队~ : 联络方式: : 欢迎有兴趣的夥伴透过PTT站内信 : 或是寄信到[email protected] 李先生 这是我之前发表的求职文： [自介] 求职简历 #1K4hdV99 (MIS) [ptt.cc] 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/MIS/M.1410513375.A.249.html 如果年龄（55岁）不是障碍且有我能效劳之处，烦请告知。 谢谢！ --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 36.224.108.100 ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Soft_Job/M.1462726623.A.A42.html 有1人生产力抵10人的自信，但104/1111求职都以肉包子打狗告终。 感慨 - 无论公、民营机构，专业未必是就业的保证。 社会和software产业进步到今天，其复杂度似乎已超过我能理解的范围。 已同时回文给徵才方和这里。 顺便跨版转发求职文，寻求任何可能职缺。 ※ 编辑: anecdotes (36.224.105.125), 05/09/2016 14:32:47 10、5年前我自认适合自己专业的职缺都超过30人投历。 暗示或明示:「我有能力淘汰SAP R/3、鼎新、用友、金蝶， 公司聘任我，立即节省百万 ~ 亿元的ERP投资」。 投了约40封，电话、e-mail共接到0封 :-( ※ 编辑: anecdotes (36.224.105.125), 05/09/2016 17:47:21 上周五去一家5人公司应徵，现在就差点忘记... 待遇：3万 ~ 6万。 老板见面第一句话是：「你来这里是大材小用」 我回答：6万。 10年来唯一的面谈机会。投资回报率更惨 - 负 :-( ※ 编辑: anecdotes (36.224.105.125), 05/09/2016 17:55:08 是有在想... 说不定您就是合适的贵人。 相信：任何心胸宽大到能接受Open Source Software的软体人员， 应该都有能力接800KB的原始码。 不是投在我一人身上， 建议未来老板：找一位备胎，随时接手。 在本岛，长期埋头在技术面的人，常误解：专业=就业=收入。 我就是其中一员。 相信：任何心胸宽大到能接受Open Source Software的软体人员， 应该都有能力接800KB的原始码。 ※ 编辑: anecdotes (220.137.47.208), 05/10/2016 13:34:48 是因为这句话才投历： : 对於新的技术，我们一向不排斥，只要合理我们就采用 顾问：没有领老板薪水练Orakle、SAP R/3功，也不想浪费时间。 自学R/3 Basis，但初衷不是拿它来求职。 有Tiptop经验，但不想用它去牺牲客户的利益来餬口。 了解U8、K3前一版的缺陷，没机会用它去牺牲客户的利益来餬口。 资讯长：每出现一张嘴「评估、拿股东钱购买DVD、规划、导入集团资讯系统、 令集团金流、物流、资讯流速度爆冲，cost down 20%」，位高权重领高薪 这类肥缺，在第一时间内都超过30人在排队。 和一些同行一样：自觉。 推测：比导入顾问层次差好几级的程式员履历根本没有到达业主桌上 ，中途就被放到垃圾桶。 猜想其可能原因： (1)不是国立前三名校资管系、CS系科班毕业生、海归生 (2)年纪：太高-->来退休、没有生产力！要求低薪-->专业不足！ (3)没有显赫大公司MIS部门任职纪录 要多久？现在。 不记得应徵文哪里有提到您所指的「访谈及教育训练都跳过了、要花十年导完算成功」。 谢谢指教。 ※ 编辑: anecdotes (220.137.43.24), 05/12/2016 23:31:03