作者alanyeh (小强)
看板Soft_Job
标题[心得] Rails面试分享(普鲁士 贝壳放大 梦享 银濎科技 萨比尔行销)
时间Fri Apr 15 16:16:42 2016
一. 自我介绍
我是半路出家的网页工程师(非本科硕毕转职)，第一套学的是Ruby on Rails，
学习过程就是自己上网看一些教程(中英都有)、官方文件、Blogger的分享笔记等
持续练习，如果遇到做不出来的功能就拿关键字google或是上Stack overflow问问题。
从开始学习到找到第一份工作差不多花了5个月，过程中完成了三件作品，其中一件
是和朋友一起使用github协作的。
二. 求职过程
(1) 预期薪资： 40K
(2) 面试公司：
a. 普鲁士(PlayPlus)
简介：是一家新创公司，工作型态为接案，会同时接大大小小的case，因此每个人
都会负责小网站架设以及大网站的部份功能开发。
面试：一开始聊自己的作品，面试官在过程中会提问，例如某些功能是手刻或是
现成的；接着由人资面谈，包括问一些个人特质以及对公司的想法等等，
最後会询问期望薪资。过程中的面谈都还蛮轻松的，不会有太大的压力。
结果：无声卡
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b. 贝壳放大(Backer Founder)
简介：是一家新创的集资顾问公司，没错，就是现在很火红的群众集资！虽然是
新创，但部门分工蛮明确的，而我面试的工程部就是专门负责网站相关事务。
工作内容就是处理一件集资专案从头到尾所需要用到网站的部份，例如
金流串接、landing page等，另外还有一些大数据等的相关工作，面向蛮广的。
一面：主要分成两个部分，第１部分为介绍自己的作品，在过程中也会询问某个功能
子麽做出来的，或是要你解释一下某段程式码。第２部分则是技术方面的问答，
基本上都是Rails方面的基础(或略为进阶)的知识，如果在专案实作过程中
把一些名词的意义搞懂的话应该不难回答。
二面：二面则是公司希望再进一步了解你，由工程部的CTO和营运长一起面试。
主要是由营运长提问，过程中比较像藉由聊天进而渐渐了解你的个人特质，
最後会询问期望薪资。
结果：Offer get，但由於我没有工作经验，所以公司希望我先当全职实习生，
给薪就实习生等级的薪水，等一段时间看表现再决定是否能够转正职。
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c. 梦享(Wish 8)
简介：是一家新创公司，目前主要开发的产品为一个名为Wish 8的app，而公司希望接
下来能够开发网页版，因此需要寻找另一位伙伴加入共同开发，且希望这位伙伴
能够cover网页开发过程中大部分的事情(有能力架设和维护一个网站)。
面试：过程是非常轻松的聊天，连作品都不用介绍。面试官为公司里负责除了app之外
所有事物的工程师，像是後台、Server管理、效能等等，因此他会提一些问题
来了解你的程度。聊完之後还提供我一些接下来可以练习的方向，人很不错！
结果：无声卡
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d. 银濎科技
简介：这家公司做的产品比较特别，主要是开发电视盒子，是一套能将手机APP放在
电视上使用的产品，但也因为开发方向的原因所以Rails基本上就是写後台，
写入和读取资料库的资料以及云端操控，前台就比较没有发挥的空间。
面试：由两位面试官一起面试，先介绍自己的作品，过程中大多是我一直讲他们一直听，
接着面试官就开始介绍自家的产品，问问看你有没有兴趣。
结果：Offer get，但因为我不是本科生因此薪水较低，给薪39K(我觉得蛮高的XD)
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e. 萨比尔整合行销
简介：是一家蛮神秘的公司，主力是开发一些蛮有趣的EC平台，也还有一些比较
另类的方向。
面试：过程气氛很轻松，蛮像在聊天的。因为面试官已经看过我的作品，因此只有
简单的讨论一下，其他的时间就介绍公司的工作内容。
结果：Offer get，但因为没工作经验所以给薪36K
三. 心得
1. 我觉得对於新手来讲，"不限工作经验"以及"一年工作经验"的都可以投投看，
反正如果对方觉得你实力不够的话就会自动筛选掉，但如果能进到面试阶段
的话还能多赚一次面试经验。
2. 如果是想加强Rails为主的话尽量还是找Rails网站开发为主的公司，因为网站
各方面的练习(前後台等)都会碰到也会加紮实。
3. 我应徵的信包括Cover Letter以及履历。Cover Letter包括个人简介
以及作品(连结&我学会的技能)，履历则是一般的制式履历。重点是Cover Letter
必须让人快速掌握到你的能力到哪。
4. 关於Rails的基础(或略进阶)知识需要多补充，我认为ihower大的实战圣经有很多
相关的内容，当你网站练习开发到某个程度後再回头去补那些知识你就会常常有
豁然开朗的感觉。
5. 我投的大部份公司都很重视"自我成长能力"，也就是要有办法自动学习新的事物，
补充自己不足的地方，而我认为这也是让自己持续进步很重要的一个能力。不管
程式是自学或是去上课的，我觉得都需要在coding的过程中培养这样的能力。
6. 站在公司的立场都会希望应徵的工程师能在公司呆较长的一段时间，毕竟找人的
成本也很高，因此我觉得第1份工作不要为了一点点的薪水差距而去选你比较不
喜欢的公司或是你认为发展性(学习性)比较没那麽大的公司，反而一开始蹲低
一些苦练功夫之後会跳的比较高。
四. 有用的资讯
(1) 找工作网站： 104, inside job, Sudo, PTT Soft_Job
(2) 有任何想讨论的都欢迎寄站内信喔！
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 123.240.124.155
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Soft_Job/M.1460708204.A.FF5.html
※ 编辑: alanyeh (123.240.124.155), 04/15/2016 16:18:52
1F：推 yotsuba1022: 贝壳放大也太扯... 04/15 16:20
※ 编辑: alanyeh (123.240.124.155), 04/15/2016 16:25:07
2F：推 nitero: 贝壳放大给薪20k............. 04/15 16:25
稍微修了一下文，痾...对啦，就算是实习生薪水这样，转正职会调整。
※ 编辑: alanyeh (123.240.124.155), 04/15/2016 16:26:15
3F：推 mmmaaaxxx77: 拍谢 好奇您几岁？没别的意思 04/15 16:39
是查水表吗QQ
4F：→ LaPass: RoR还只敢给20k..... 政府快让垃圾公司倒一倒好不好.... 04/15 16:41
我是觉得每间公司都有自己的考量啦，觉得不适合不要去就好了，不要互相谩骂啦哈哈
※ 编辑: alanyeh (123.240.124.155), 04/15/2016 16:42:27
※ 编辑: alanyeh (123.240.124.155), 04/15/2016 16:43:39
5F：推 mmmaaaxxx77: 没啦 看你都是找新创 满好奇的～ 感觉30 04/15 16:45
6F：→ mmmaaaxxx77: 岁以上的就不太会想应徵新创 04/15 16:45
嘿阿不到30~~
7F：→ robler: wish 8 让我想到power 8 应该是不一样的吧 04/15 17:02
应该不一样喔！
8F：推 rayway30419: ROR推推 04/15 17:22
9F：推 Arser: 有ror经验了还要从实习生做起？对贝壳放 04/15 17:35
10F：→ Arser: 大改观了 04/15 17:35
应该说我没有"工作经验"，所以很多东西进去还是要学习。
※ 编辑: alanyeh (123.240.124.155), 04/15/2016 17:40:11
11F：→ lockercho: 贝壳放大太扯，20k已经不是有没有工作经 04/15 17:41
12F：→ lockercho: 验的问题了 04/15 17:41
13F：→ nurockplayer: 贝壳放大还到处演讲 营造很成功的形象... 04/15 17:45
14F：→ robler: 贝壳放大也太屎了吧 什麽叫没工作经验只给20k .. 04/15 17:49
15F：→ robler: 真的是超级惯老板 烂到有剩 04/15 17:50
16F：→ GoalBased: 是那个之前被自称创办人但被fire的PM那家吗@@? 04/15 17:57
17F：推 abccbaandy: 没工作经验从实习生做是哪招... 04/15 18:52
18F：推 dennis2030: 说真的20k连实习生都嫌低... 04/15 19:44
19F：推 fouring: 感谢分享! 04/15 20:56
20F：推 spjay1: 里面有3家面试过，比较喜欢 萨比尔 薪资应该也有弹性 04/15 21:21
21F：→ spjay1: 但因为个人状况没有去T-T 04/15 21:21
22F：→ idleidle: 贝X执行长之长自已就领20k在f公司..请爬文! 04/15 22:42
23F：推 Ghosso: 没想到贝壳放大这麽... 04/15 22:51
24F：推 herrowui: 好惨....台北何时20k实习生了 04/15 22:57
25F：→ johnny94: 以全职实习生为由给 20k 真的很差劲 04/15 23:07
26F：推 mercurycgt68: 程式职实习生开时薪200的公司不少吧(挖鼻 04/15 23:46
27F：推 nichinichi: ROR价格怎麽感觉很惨 04/16 02:40
28F：→ sameil: 贝壳太扯了…这理由他敢说我还不敢听勒！ 04/16 04:52
29F：推 spjay1: 反正看到版上有人嫌太低或百万年薪看看笑笑就好XD 04/16 08:28
30F：推 cookie1115: 每次看到面试的人很好 然後给无声卡就觉得很好笑XD 04/16 12:46
31F：推 BignoZe: 其实原po能力基本上是还需要一段时间训练才上的了战场 04/16 13:07
32F：推 BignoZe: ror 新手价格那麽惨的原因也在於此 大部分学 ror 的人并 04/16 13:10
33F：→ BignoZe: 真的是很新的新手 简单判别的一个方法 考会不会用 ajax 04/16 13:11
34F：→ BignoZe: 和 rails 接。不过撑过新手这段时间後，路的确是比php还 04/16 13:13
35F：→ BignoZe: 要顺畅的多。 04/16 13:13
37F：推 mercurycgt68: 应该是因为不喜欢 Xdite 吧 04/16 21:49
38F：推 spjay1: 菜鸟小小很多事情不了解(我先去买鸡排 04/16 22:25
39F：→ pest: 就算是刚毕业没工作经验也不会叫人家当全职实习生啊 04/17 09:54
40F：→ pest: 要训练的又不是只有非本科系的 真的不能用直接开掉不是好点 04/17 09:55
41F：推 kaibaseto: 有哪家公司会像学校还是III一样 一步一步教"实习生" 04/17 19:56
42F：→ kaibaseto: on job(ㄈㄤˋ) training(ㄕㄥ)居多吧 04/17 19:57
43F：推 name2name2: 推 04/24 10:15