作者DrTech (竹科管理处网军研发人员)
看板Soft_Job
标题Re: [请益]真的有那麽夸张吗?
时间Sat Sep 26 10:41:39 2015
※ 引述《hgkiller01 (克雷斯)》之铭言：
: 本鲁以前因为如果我再不找工作就无米可炊了
: 所以原本是在传统产业做作业员的
: 做了四年半之後也还只是25K而且做到手部习惯性拉伤
: 加上实在太累了 所以离开之後就去职训局学JAVA
: 找到了一家小旅行社开发.net ERP 当时月薪30K
: 前後端+资料库一手全包 老板只找了两个SA开需求和资料表
: 因为SA是兼差的 所以只能下班时间开会
: 做了两个月多 开会原本一星期一天准备变成二~三天
: 受不了没补休没加班费就离开
: 之後也找到一家接专案的公司 试用期28K 也是因为不明究理的加班而离开
: 目前在一家新创一年多的公司写系统 一个月35K
: 看各位30CM和 E Cup的乡民看到35K的就嘘
: 各位一定年薪都百万对不对...感觉好夸张
: 我的话比较我以前作业员的薪水已经好很多了 是我太容易满足了吗?
因为许多人表面上思想开放，实际上观念都很封闭。
台湾高薪科技业，就三个字:半导体。
半导体供应链下的公司，年薪百万很平常的。
但这些人很奇怪，表面上说自己很开放，实际上好像跟社会脱节一样
认为所有产业都应该像半导体产业的待遇。
三人小传产的 MIS 网管，应该也该年薪百万阿。
银行资讯系统，也该年薪百万阿。
系统整合，也该年薪百万阿。
写APP，这可是主流，随便找也该年薪百万阿。
某大学硕士毕业三年，随便也年薪百万，不然不去同学会。
新创公司，没年薪百万你干嘛去?我这种鸟公司都随便年薪百万了。
最後搞到所有版的发言，没年薪百万，就该被人瞧不起一样。
问题是，并不是所有产业都跟高薪产业一样的待遇阿。
别说半导体产业了，台湾也有某些公司有薪水给到薪水到120万，
之前也有版友分享化工外商给到200万年薪，
但这些人观念都是 : 我都找得到这种薪水的工作了，为何你还在领低薪。
实际上，产业不同，公司不同，薪水不一样有什麽好意外的。
但PTT上到处都是，是你自己太烂的关系，所以找不到这种薪水。
说真的 PTT 文化与风气太差了，当无聊打发时间就好，
现实生活中的真理不是这样的。
若真的很在意薪水，你就去找版上常说的那几间高薪公司。
不然靠技术实力在慢慢拼，之前用过104人力银行的人资系统过，
很多人的履历上写，年资有十年，35岁以上，月薪才六万多。
并不是能力问题，而是你选择了低薪产业，这种现实普遍存在台湾各产业的。
这才是现况与事实，思想封闭的人是不分学历与年资的，
他们只会用高薪产业的薪水来电你，将他们世界套在所有人身上。
观念上是无法接受产业待遇多样化的事实。
高学历，高年资，甚至是高龄，不代表思想开放与思想成熟阿。
我们能做什麽改变?
1.不断的找高薪工作，有待遇更好的就换，淘汰那些不合理薪资的公司。
2.有高薪工作请分享到版上，而不是笑别人薪水低。
※ 编辑: DrTech (119.126.202.180), 09/26/2015 10:51:37
1F：推 ntddt: 推劳方一定要把薪水谈高 才能高薪逐低薪~ 09/26 10:54
2F：→ viper9709: 老实说还满中肯的XD 09/26 11:05
3F：推 keroking: 现在PPT散发着很重的功利主义阿 09/26 11:12
4F：→ hicoy: 建议现在的学生PTT当笑话看就好了 现在的文章很多内容都有 09/26 11:14
5F：→ keroking: 每个人都是考四大、年薪百万 09/26 11:15
6F：→ hicoy: 问题 现在一堆人讲话不负责任的 跟之前的风气差很多啊 09/26 11:15
7F：→ keroking: 但现实就是也有很多四大工作不少年没破百 09/26 11:16
8F：推 sean2449: 推！别向不合理待遇低头 09/26 11:18
9F：推 yyc1217: 这边个个年薪百万不是XD 09/26 11:26
10F：推 cokellen: 认同 09/26 11:30
11F：推 aiyswu: 推1 这些产业本来就该要有百万的待遇 09/26 12:29
12F：推 YahooTaiwan: 现在是徵才文三年开五到八万也会被呛的时代 09/26 12:56
13F：推 oread168: Let's shut all the servers down. 09/26 13:15
14F：推 siriusu: 推 09/26 13:32
15F：推 Ekmund: 推 09/26 14:02
16F：推 femlro: 就幸运的精子以为自己无敌骇客阿@@ 产业，公司影响较大 09/26 14:06
17F：→ GoalBased: 之前看过两篇统计，台湾软体平均年薪是78 09/26 14:09
18F：推 NCUking: 都说只要上了ptt 就能年薪百万 多益990 09/26 14:15
19F：推 DKMonster: 推 09/26 14:40
20F：推 minikai: 有道理推Y 09/26 15:14
21F：推 keyboard56: 推 很多都人都喜欢 说 「你值得更好」「我xx学士 拿xx 09/26 16:41
22F：→ keyboard56: K (比po文者高的pay)」想制造 我学经历比你差 却拿比 09/26 16:41
23F：→ keyboard56: 你多 这些发言者都有D大说的感觉 09/26 16:41
24F：推 avhacker: 没错，比如说本板 #1LvNr6Vc 徵材文 09/26 17:10
25F：推 Deltaguita: 我觉得没甚麽不好,反正就是鼓励大家去争取高薪 09/26 17:32
26F：推 john418: 推 09/26 18:17
27F：推 cuteSquirrel: 09/26 19:05
28F：推 shaform: 说不定那种推文是真心觉得值得更好而不是检讨po文者啊(疑 09/26 20:34
29F：推 vi000246: 每年四大硕毕业的那麽多 怎麽可能每个都年薪百万 09/26 20:59
30F：推 ntddt: 话说想知道百万年薪比例 去一下ibeejob, glassdoor就知了 09/26 21:03
31F：推 fortinet: 鼓励大家去争取高薪没错...但也实际一点, 台湾软体公司 09/26 21:15
32F：→ fortinet: 有赚钱的根本没几家XD,一个比一个离谱的价码还不是靠资 09/26 21:16
33F：→ fortinet: 金浪潮,感谢投资人赐我们吃穿. 而且最实际的...是一定要 09/26 21:18
34F：→ fortinet: 知道自己能力到底在哪个等级...朋友的确开100~150,但来 09/26 21:20
35F：→ fortinet: 开150的面试完感觉能力很普通...之後面试开110~120的都 09/26 21:21
36F：→ fortinet: 比他优秀,之後还被上PTT酸HH都骗人(HH也是很无辜的..) 09/26 21:22
37F：推 herrowui: 年轻还有本钱玩高薪游戏，等中年之後为了家计，再怎麽 09/26 21:44
38F：→ herrowui: 不合理含粪都得忍下去(茶) 09/26 21:44
39F：推 NCUking: 纯软没搞头不会去ic或一线系统厂吗 09/26 22:24
40F：推 NCUking: 四大资工硕多半抢着去ic厂赚爽爽 谁跟你纯软 09/26 22:26
41F：推 NCUking: 纯软三年破百的实在是不多 09/26 22:29
42F：推 Deltaguita: 话说 能定义一下 纯软吗? 09/27 00:25
43F：推 lovdkkkk: 推 09/27 00:41
44F：→ havanabay: 「四大资工硕多半抢着去ic厂」 呵呵呵呵 09/27 01:36
45F：推 tomtang0406: 推实话实说！ 09/27 02:26
46F：推 amatorylai: 推 09/27 11:25
47F：推 megxz: 认同 09/27 15:24
48F：推 fowei: 别太在意PTT上讲的分析, 有时自己要有大脑. 而且去面对现实 09/27 16:57
49F：→ fowei: 要年收百万,有人可以20多就有, 有人要30多, 更有人60多都没 09/27 16:57
50F：→ fowei: 能力不足就别看薪,看现在能成长多少,让未来有条件跟机会 09/27 16:58
51F：→ fowei: 如果一昧只是看PTT选工作,也先问自己有没有那个能力 09/27 16:58
52F：→ fowei: 能力到了,你打开104,自然就有机会.不然你也只能一直在PTT 09/27 16:59
53F：→ fowei: 看着大家的分析讨论. 却一直找不到大家口中的高薪爽缺 09/27 17:00
54F：推 roger00: 推 09/27 18:03
55F：→ s860134: 选对学校选对科系选对公司 09/28 03:19
56F：推 easybaby: 09/28 21:35
57F：推 leicheong: 其实做银行资讯系统年薪百万很正常, 就看你是不是做 09/28 22:00
58F：→ leicheong: core那一块和愿不愿意回去玩COBOL/RPG... 09/28 22:01
59F：→ leicheong: 你做这块的话为风险管理他们也不会敢给你低薪的 09/28 22:02