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※ 引述《semop (semop)》之铭言: : ※ 引述《semop (semop)》之铭言: : 是造出一堆人啊,但那是可用的人吗? : 大部分人连独立写个合用的百行程式都要磨几个月, : 几乎所有人除了流程图、资料结构图,其他文件都写不出来, : 但这种等级的文件有什麽用,看程式码还比较快。 : 不会写技术文件,不会写使用手册,不会写专案文件, : 更不要谈专利文件、新技术开发规划书等等东西, : 却又个个在没有研究评估之前就想做新技术和新演算法, : 而每一个软体开发所需要的细部流程,都要公司主管下场研究整理才生得出来。 : 一个完备的基础体制起码要花三年才出得来,学校什麽都没教,教了也忘光光, : 来公司也只会学习而没有改进能力,讲起国外技术如何强大就口沫横飞, 所以罗!把人找进来只有三条路 要嘛他自己开窍 要嘛找人带他开窍 要嘛直接fire~管他开不开窍 : 谈起自己要怎麽做就只会等着主管发言,然後在背後大加批评。 愿意带他~那就找个机会让他上台发表批评啊~再互相验证... 不愿意带他~那就是装听不见~管他去死罗... 我发觉...很多RD会是第二种~那自己既然要放弃他~就没资格去批评他为啥不开窍... : 甚至可以说在业界五年经验以下的,除了做 coding 奴工之外就什麽都不会, 五年?跟对师父的话~我想一年就很久了... 一个当老师的~最难的就是让学生的思考和自己同步~甚至超越... 当老师最要不得的就是习惯了一种思考的模式~就理所当然的觉得简单 然後一直觉得学生为什麽那麽笨~却又讲不出为什麽那麽的理所当然... 而且...到底有多少人佛心来着~愿意诚心教导别人? 不是一堆老板都只想看到成果吗? 所以就一直不断的接case~然後奴工就不断的做 如果连工作都做不完了~那怎麽还会有时间可以思考?没能思考~又怎麽开窍? : 还要一个一个考虑他们的未来发展和成长,跟带小孩没两样,他们还未必满意。 : 除了每个毕业生出来都会带一个研究专题,自以为可以凭此成就什麽之外, 这种人我也看过~老是说学长不会教~可是自己又学不起来 带他的学长就算是佛心~也会被磨到最後变狠心... : 这些人能有什麽用,当然一年出几十个强者还是有的, : 但起码有三分之一是 open source 狂信徒, : 这些人只想把 GNU 全套开发工具和 Linux 引入公司,外加一切都要 open source. : 最重要的是,这些人不磨个几年,可以说没一个懂得照顾客户的需求。 花钱的是大爷~是要照客户需求做事没错 问题是...在台湾的澳洲客人似乎也不少... : 这种东西随便讲,每一个业者都是满肚子苦水,虽然苦水不一定一样, : 无论如何,这样的教育体系生了一堆人,业界说缺几万个人就生几万个人出来, : 却全然不合需求,而这还是程式设计部分, : 其他什麽专案管理、业务工程师什麽的都还不论。 : 现实是我们不需要那麽多不专业的只会搞个别技术主题的人, : 因为我们没有那麽大的产业体系去吃下每一个技术主题,但学校尽是生出这种人, : 这还不要提什麽都不太会的非资工或资科的那些, : 那些人跟软体业其实不相干,却总是算在数字里头,然後说我们有这麽多人才... 不相干? 要不要先检视一下资工或资管科系毕业的~有多少人会写程式? 有多少人懂得把书本上的知识拿出来运用? 不要讲资工或资管~就连其它科系都一样 用四年大学所学来评断一个人该会什麽~很不恰当 因为上大学前~没人告诉你~你该学什麽 上大学後~没人告诉你~会了可以干嘛 大学毕业後~没人告诉你~你该做什麽 於是乎一堆资工资管科系的跑去做别的工作 一堆非本科系的跑来做资工资管的工作 这样做了以後到底是对还是错~在於个人的学习能力和兴趣~不在於他的学历 拿一个人的四年去评断他一辈子~会不会太瞎...? 如果喜欢故步自封~画地自限~四年学什麽就是什麽~那我也不知道该讲什麽了 被非本科系的抢工作~也没什麽好意外的... 而且是谁说非本科系的就会比较差~自学的人多的是~反倒是本科系的如果不努力 老是以为非本科系的比不上~那被追过去也是很稀松平常的事 : 随便找一本非教科书的国外专业软体工程书籍,只要有谈软体机构组织的, : 上面多半会提到数以百计的不同软体相关专业角色,再对比国内的现况, : 想想要怎麽生出这些专业角色,那种绝望感真是会油然而生。 : 简单来说,我们大多数人的眼界都不开,向上提升的决心都不足,因循苟且之下, : 就只生出这麽一个跟煤矿业有拚的劳力密集体系。 : 我们有很多的矿工,矿工们很辛苦,工头们逼很紧,老板们也为低迷的市场而头痛, : 明明我们不应该把自己搞成这样,这个产业怎麽会劳力密集成这个德性, : 但就是解不开这个困境。 : 其实还不就是不专业,不是技术上的不专业,而是生产和销售体系的不专业, : 教育界不懂,业界不做,学生们只会幻想 open source, 那还有什麽好说的。 业界... 我还真想知道到底有多少老板和客户懂得多少专业... 不怕你比货~只怕你不识货 老板不专业~是一将功成万骨枯~员工卖肝人人哭 客户不专业~是一比再比嫌不完~需求乱开没人管... --



※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 59.127.104.77
1F:推 ggg12345:老板或员工是否不好,双方不妨可以考虑到大陆或印度试试机 03/09 00:11
2F:→ ggg12345:会,本国师生不好就用外国的人才,相信这能突显每方的眼界. 03/09 00:14
3F:推 iincho:本科系跑去做别的东西? 科科, 是都跑去硬体厂帮写程式了吧 03/09 01:11
4F:→ iincho:台湾软体业的人基本上是硬体厂挑剩的 + 小部分佛心RD组成 03/09 01:12
5F:→ iincho:事实上是,本科系毕业写的好的不少, 只是不会进软体业 03/09 01:12
是啊~所以我当初想转行写软体就一堆科技版版友说我干嘛想不开... 也难怪非本科系的有办法跟本科系的抢饭碗~因为这饭碗本科系的一堆看不上眼... 也难怪某主管徵人的时候老找不到技术强的 技术不强的~问什麽都答不太出来~还想靠硕士学历抬高薪水... ※ 编辑: andymai 来自: 59.127.104.77 (03/10 00:59)







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