※ 引述《veritor (愿天下平安)》之铭言： : : 作者: tonytseng (tony) 看板: Tech_Job : : 标题: [心得] 工作真难找 @_@ : : 时间: Wed Jun 4 15:58:43 2008 : : 自己是私立大学资管所毕业的研究生,念硕班前也在职场上工作了两年左右, : : 现在也取得硕士学位,但没想到从新回到职场上工作竟然是这麽难找. >_< : : 过去两年的工作经验是属於网路系统类的工作经验, : : 所以也考取了CCNA 640-802的证照,但最近的面试机会却常常收到好人卡 ...Orz : : 不知是职场上对於硕士生的能力怀疑? 还是职场上认为请一个大学生比硕士生划算? : : 开始严重怀疑自己的能力与职场的生态是否已经改变 @_@ : : 不知道哪位大大可以指点迷津或是指引一条光明 ~ : 其实工作不难找。通常只是因为你无法接受薪水而已。 : 你念了硕士，觉得自己应该拥有一定程度的起薪。 : 　比方说三万。但公司对你的能力则不确定。给新人的 : 　起薪往往只有两万多。看看能力，以後再调薪。 敝人倒觉得,主要是 1.供需的问题. a.硕士生比以前多很多 + b.工作机会却没有增加这麽多(甚至说不定还减少). 通常大公司/公家机构,硕士起薪比大专较高的, 通常只要公司/工作不太差,自然一堆人想去. 所以最近看大型公司,或公家机关徵才,都是一堆人去报考. 而剩下的一般公司考量上, 2.成本考量,尤其当不景气时, 成本上,学士,专科之类比较便宜. 除非有甚麽专业门槛之类,是要硕士才比较好上手的. 不然,硕士是应徵大学生的缺是很正常的. 或者,也许再加上,3.有些公司, 因也有预定的升迁人选(比方,自己亲戚或子弟兵), 或安插自己亲戚时, 希望学历上比较优势,或至少没有劣势. 也会做选择. 所以,有些公司是 专科本科系 + 大学非本科系 为主. 大学/硕士相关科系反而是少数. 所以个人是觉的,台湾大学/研究所等, 好像过多了. 再过几年,也许会有倒店潮. : 　所以你就很难找到符合自己期待的工作。 : 　刚出社会的新鲜人，应该接受现实。从低做起。 : 　既然没经验，就无法为公司创造太多的价值。 : 　想要高薪是不切实际的。要想想自己拿了 : 　这几万元的工资，能否为公司创造更高的价值。 : 　如果能这样想的话，就能体会企业给薪的限制。 : 　职位不是创造来发薪的。是创造来再创造价值的。 : 　硕士的能力虽然比大学生强。但是当工作相同时， : 　硕士没有理由要获得更多的薪水。因为创造的价值 : 　跟大学生创造的是相同的。 : ~~ : 时机歹歹。企业和求职人应互相体谅。 : http://detecttw.com ※ 编辑: opman 来自: 219.81.198.35 (06/06 13:23) ※ 编辑: opman 来自: 219.81.198.35 (06/06 13:24)