==================以下内容不是重点~纯哈啦XDDD================== 昨天去某家软体公司面试 做了人格分析、智力测验之类的测试 当然也不例外的做了专业部份的考试 在考试期间~感觉办公室的气氛很欢乐~但似乎不太适合要冷静思考的人 再来~就是跟某主管面试 过程中不乏天南地北的聊... ==================感谢您看完上面不是重点的部份================= 重点来了... 面试的主管说我的职位需要追技术跑在原有同仁的前面 换句话说~SDK就是最常看到的东西 而且要跑在原有同仁的前面 差不多十八般武艺~样样都要会(当然!不会的话要自己花时间Study) 再来说到程式语言的部份~他说我之前学的这个不是他现在要的 问我如果公司有高手带的话~要学另一种语言要多久 最後要我用另一种语言写出他要的程式架构 (感觉以上还是有些废话~但不讲还蛮奇怪的=.=) Anyway... 我一路舟车劳顿的回到家後~打开104再看看那个职缺~才恍然发现... 明明我应徵的职缺所开的条件就是我原来学的程式语言啊!!! (为何回到家後才发现!?因为我不想限制自己的出路~所以有投其它的程式语言的职缺) 而且...面试主管之前考的专业也是我以前学的Orz... 我真的一整个傻眼了!!! 最後想请教各位花费宝贵时间看完文章的看倌们一些问题: 就是当他跟我说到他要请一个新手来学习技术并凌驾於原有同仁之上时 我的感觉是:那怎麽没想到要里面的员工来学就好了~还要请人!? 而且还是没什麽经验的新手?_? 再者~明明徵人条件是我之前学的~结果面试又说你要学别的 而且两家程式语言可以说是死对头~有些差异性在 这...真是令我百思不得其解... 不知道各位看倌们有什麽看法~小弟愿闻其详~谢谢^^ --

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