作者SShadow (king)
看板Salary
标题[问题] 被延长试用该怎麽调适心态
时间Sat Oct 15 18:40:02 2022
最近刚好到试用期
上市大公司
自己觉得表现算中规中矩
没有特别也没有不好
但是却被叫去讲话说
相比之前进来的人
觉得我的表现可以再更好
可以再努力学习
问我要不要去比较简单的部门练看看
当然也可以留在原部门
是想说不要重适应
决定当下选择留在原部门
但心态上有点难过
不知道要不要继续做下去
（试用期前後薪水一样，也不影响年终）
希望大家给点意见
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1F：嘘 cityhunter04: 离职 10/15 18:43
2F：→ yesman1214: 会约谈和叫你转到其他单位，表示上层觉得你表现不如预 10/15 19:04
3F：→ yesman1214: 期想藉机叫你走，假设你要留在原单位，只剩一个方法， 10/15 19:04
4F：→ yesman1214: 让他们看到你的强项，主动写计划书给上层看，不然可 10/15 19:04
5F：→ yesman1214: 能就真的不适合 10/15 19:04
6F：推 cattgirl: 主管不喜欢你 10/15 19:33
7F：推 sazabijiang: 首先，你要面试上新的工作 10/15 19:38
8F：→ jonse: 我朋友试用期被延三个月，时间一到就资遣了，领失业给付 10/15 21:58
9F：→ jonse: 後来他认为民间公司没有稳到65岁的，就跑去考国营，供参考 10/15 22:00
10F：推 fanix21: 主因是6，建议开始找工作，通常延不会过也是资遣 10/15 22:46
11F：→ fanix21: 是6楼说的那样 10/15 22:47
12F：推 mm0107386: 可以准备找新工作了 10/16 01:55
13F：推 mineralwater: 离职 10/16 03:15
14F：推 cliff9350814: 单纯因为是主管不喜欢你 10/16 11:22
15F：推 bjk: 可以准备找新工作了 10/16 11:25
16F：→ sirloin: 可以开始面试了 10/16 12:03
17F：→ jonah88: 恭喜换新工作 10/16 12:49
18F：→ moom50302: 代表你还有机会争取啊！傻眼…不就是看到你绩效不如预 10/16 13:14
19F：→ moom50302: 期吗？还不赶紧努力点 10/16 13:14
20F：推 ROMAJOR: 之前也有相关的经验，面试A但说A职缺开不出来，又推荐我 10/16 13:57
21F：→ ROMAJOR: B职缺，我有说B职缺的内容我没有做过，请我跟请大学毕业 10/16 13:58
22F：→ ROMAJOR: 绩效差不了多少，但对方说她们长官还是很希望我能加入 10/16 13:58
23F：→ ROMAJOR: 自认做很中庸不过不失但确实没亮点，在试用期前主管说她 10/16 14:00
24F：→ ROMAJOR: 认为我不适合，要帮我媒合同集团别的工作或延长试用期 10/16 14:01
25F：→ ROMAJOR: 後来调整心情找了其它工作就离开那集团了。後来想说主管 10/16 14:02
26F：→ ROMAJOR: 大概面试时就觉得不合她的需求但还是应付一下她的长官吧 10/16 14:03
27F：→ ROMAJOR: 建议原PO开始找其他工作，不然就撑到非自愿离职。 10/16 14:05
28F：推 hank301: 通常延长最後离开机会很大，建议还是边看下一份 10/16 14:19
29F：推 gayi0628: 建议离职 真的 10/16 14:29
30F：推 jack866411: 之前遇到跟你一样的状况 後来就自己离职了 幸运的是下 10/16 15:14
31F：→ jack866411: 一份找到真的喜欢的工作 10/16 15:14
32F：→ jack866411: 祝福你 10/16 15:14
33F：推 b122771: 延长最终被逼离开机会很大，建议还是边看下一份 +1 10/16 15:14
34F：推 wiggle1114: 你该做的不是调整心态 是去问主管跟之前的人比是哪里 10/16 15:48
35F：→ wiggle1114: 做不好 但看你的文章觉得你缺乏积极性的样子 10/16 15:48
36F：→ b122771: 楼上通灵。 看字行间可得知该人积不积极 10/16 15:53
37F：→ b122771: 以前遇过蛮多给不到3万。要求一堆..塞一堆工作 10/16 15:56
38F：→ b122771: 还嫌东嫌西的 10/16 15:57
39F：→ b122771: 只给那个薪水，人家当然就只做他认为那个价位的事情啊 10/16 15:58
40F：→ b122771: 是要怎麽去要求他的积极性呢？ 10/16 15:59
41F：→ b122771: 爱做不做很正常吧 人之常情 10/16 15:59
42F：→ b122771: 其实可以用摇饮料/餐厅服务生的3.4万/月当一个基准 10/16 16:00
43F：→ b122771: 若给不到相同水准之上的话？ 10/16 16:01
44F：→ b122771: 其实他做他认为符合身价的事情就可以了... 10/16 16:01
45F：推 wiggle1114: @@ 10/16 16:01
46F：→ b122771: 3.4万以现在的生活开销水平。 大致上就图个人温饱吧!! 10/16 16:02
47F：→ b122771: 反过来问？ 10/16 16:03
48F：→ b122771: 为什麽一堆年轻人不鸟老人...整天划他的手机 10/16 16:04
49F：→ b122771: 有没有甚麽积极的理由 可以驱动他积极向上吗？ 10/16 16:04
50F：推 adbene: 可以开始骑驴找马，缺钱别裸辞 10/16 17:36
51F：推 www22550: 啊就表现主管不满意啊，但短期内找人又很麻烦，想再观 10/16 18:54
52F：→ www22550: 察你的表现 10/16 18:54
53F：→ www22550: 但建议是要有找别的工作的准备 10/16 18:54
54F：→ www22550: 不然就要积极主动一点吧，表现好一点 10/16 18:55
55F：推 remix780317: 有类似经验 主管不喜欢你＋1 10/16 19:57
56F：推 remix780317: 工作有兴趣就撑 back up是打开104 10/16 19:59
57F：→ b122771: 不用撑啦。 找新工作才是正确的 10/16 20:06
58F：推 godzilla0918: 持续精进工作绩效，尽量积极表现，一边找新工作。 10/16 20:08
59F：推 fairbankslin: 我前阵子跟你一样也是被延长试用，理由是我前任交 10/16 20:54
60F：→ fairbankslin: 接的不够确实害我工作频频出错，我心想没关系理由可 10/16 20:54
61F：→ fairbankslin: 以再掰的更虾一点 10/16 20:54
62F：推 ROMAJOR: 继续再职期间也可以询问主管是否有甚麽地方可以改进 10/16 21:14
63F：→ ROMAJOR: 但我的经验是主管觉得不需要，你就是不适合… 嗯好吧囧 10/16 21:16
64F：推 Fritter: 讲真的会搞到试用期延长，我会先检讨自己耶，都觉得自己 10/16 21:45
65F：→ Fritter: 没有特别好的地方，那人家也没有理由直接转正吧？要保守 10/16 21:45
66F：→ Fritter: 度日好歹等成为正式员工再来缩，都还在试用期不演一下吗 10/16 21:45
67F：→ Fritter: ？ 10/16 21:45
68F：→ Fritter: 不过你也别丧气，就像推文讲的，骑驴找马想办法弄下一份 10/16 21:45
69F：→ Fritter: 应徵，不然就是亡羊补牢一下，而且要搞清楚是真的你努力 10/16 21:45
70F：→ Fritter: 还不够还是纯粹对方委婉的搞你。 10/16 21:45
71F：→ dong531: 第三句那叫做自我感觉良好 10/17 08:29
72F：推 drinkjuice: 其实就是说你工作表现不到标准 可以问主管哪里需要改 10/17 12:53
73F：→ drinkjuice: 进的 10/17 12:53
74F：推 bigbabybaby: 我只且被说延长适用，结果三个月期满，叫我走人 10/17 16:55
75F：推 wison4451: 不加薪的干话 10/17 17:25
76F：推 ImHoluCan: 开始面试别间 10/17 22:55
77F：推 wonder6253: 可以找新工作了 10/18 01:33
78F：推 SSSONIC: 想听干话就去问原因吧 再找比较实在 10/18 09:28
79F：推 kevin600339: 开始去面试了，另外记得离职一定要走资遣领失业补助 10/18 20:35
80F：推 coolpixs: 主管不喜欢你啦，赶快找新工作 10/19 12:17