作者Tann (Tann)
看板Salary
标题[选择] 现职和新职资策会offer
时间Sun Sep 19 22:52:25 2021
本卢年纪38，因为打算要买房和养长辈很需要钱，
虽然是中年转职，其实还是希望找相对稳定的工作，
很怕自己转职失败了，没有退路，
但也犹豫觉得不趁这个机会转职，未来就更会更不容易。
本卢其实也想过，是不是新职给的pay(N+5k)不够高，要是调成N+10K，
是不是就应该毫不考虑直接转。
以下是现职和新职的说明，希望版上大大能给建议，是应该义无反顾的转到新职，
或者应该继续留在现职找更好的工作。
如果大大对於新职单位有了解，也希望能告诉本卢。
谢谢大大!
现职
机构：公立医院
服务单位：AI相关部门
业务内容：PM
职位性质：约聘人员
薪资：Nx14
优点 :
1.稳定，正常做可以做到退休
2.和主管、同事相处都很融洽
缺点：
1.再过1年就到薪资顶，无法往上升，制度也不会变。
2.会越来越多行政事务需PM分摊吸收，不会新补行政相关人力，也不会分给技术人员处
理。
3.现职看起来是趋势，但是做了4年，并未感受到有更多转换跑的机会。
新职
机构：资策会
服务单位：推动产业数位部门
业务内容：执行政府计画，与不同小企业洽谈合作，有点类似业务
职位性质：正职，但非公务职
薪资：(N+5K)x14
优点：
1.薪水较现在好，且还有调升空间，但不确定调升空间是多少
2.公司属半公半民营，不会像民营企业这麽容易把人layoff
3.有机会接触到更多企业的人，也许有更多转职机会
缺点：
1.内容不确定自己是否能胜任
2.新环境主管、同事的不确定
新旧职共同点
1.规模都算大，都不会倒
2.距离家不远
3.大部分时间可准时下班或允许把工作带回家处理(因每天需固定带长辈回诊所以很重要
)
4.福利差不多
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 36.236.218.89 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Salary/M.1632063147.A.59C.html
1F：→ tony15899: 对资策会经费结构不熟 不过不要迷信财团法人很稳 09/19 23:14
2F：→ tony15899: 政府没钱专砍这里的经费 某些机构直接大砍只能裁员 09/19 23:15
3F：推 demoQ: 正职优於约聘 薪水新工作也优於旧工作 是你我会跳 09/19 23:45
4F：推 yeh10jp: 都38了再不转就真的没机会惹... 09/20 00:34
5F：推 sinqer: 不要约聘，非常没有保障 09/20 00:41
6F：推 odddriver: 可以跳看看，但业务有很多潜在的责任制工作量 09/20 00:41
7F：→ odddriver: 加薪幅度不高，可能跟公职每年调3% 09/20 00:41
8F：→ shomingchang: 每年调3%很威... 09/20 01:12
9F：→ lilychichi: 准时下班这件事听听就好 09/20 01:30
10F：→ lilychichi: 基本上要看你的单位接的是什麽单位的案子，有的很难搞 09/20 01:34
11F：→ lilychichi: ，所以留不住人...检验多打听一下吧 09/20 01:34
12F：嘘 lilychichi: 修正错字 是建议不是检验 09/20 01:37
13F：推 rahit: 我觉得现职你总有一天得跳的 09/20 02:13
14F：→ lucier: 政府成立的财团法人很难没钱，计画做得再烂，下一个还是 09/20 04:57
15F：→ lucier: 继续给他做，因为退休後可能就要去挂董事长 09/20 04:58
16F：推 Avicenna: 资策会就我的理解是N*13.5。既然是转职，为什麽不转个 09/20 06:29
17F：→ Avicenna: 有成长机会的职缺而要去资策会呢？资策会每年调薪幅度 09/20 06:29
18F：→ Avicenna: 有限1000-3000上下，且不是人人皆可调… 09/20 06:29
19F：推 thsyou9527: 天眼通 看过了吗 09/20 11:03
20F：→ sky2001: 资策会接政府案很多都是废事 进去才出不来咧 09/20 11:31
21F：推 dancingriver: 资策会有可能准时下班吗？有点怀疑 09/20 19:11
22F：嘘 minyann: N 09/20 23:19