作者sho357 (阿东仔)
看板Salary
标题[问题] 劳基法的保障范围
时间Mon Jul 30 23:30:08 2012
如标题所示
五个人以下的公司是不用帮员工保劳保这一块
那底下的员工是否享有劳基法所给予的权利?
然而
目前是五人以下的公司，但以前曾经有过十几个人同时在工作的情况
这间公司他是在五人以下公司的定义内吗?
可是他还是有帮员工保劳健保这一块
小弟最近要与公司处理一些纠纷问题
想问问有没有在劳基法的范围内
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 118.165.60.64
1F：→ Forestier:劳保是劳保局(中央)管 劳基法是劳工局(地方)管 07/31 00:08
2F：→ demo1:基本上只要是劳工都受劳基法的保护- - 07/31 01:12
3F：→ purpleagle:前2条自己看 07/31 01:33
4F：推 copyflyN:新手没加班费是哪招 07/31 13:05
5F：→ copyflyN:推错 - - 07/31 13:05
6F：→ sho357:今天打给劳工局询问的结果是 07/31 22:46
7F：→ sho357:只要劳工都有劳基法的保护范围，那只是针对公司的一条法令 07/31 22:47