南投收容所替代役呛专勤队员 最重可惩处辅导教育 （中央社记者萧博阳南投县4日电）移民署南投收容所一名替代役男日前与一名专勤队人 员起口角，所幸未进一步肢体冲突，由於此事，这名替代役男最重惩处可送回成功岭再辅 导、教育，但移民署仍须再了解後定案。 内政部移民署中区事务大队南投收容所一名替代役男日前疑因量体温，与带移工到场的专 勤队员起口角，替代役男甚至还用警棍敲桌、摔水瓶，接近爆发肢体冲突，经旁人拉开才 化解，南投收容所事後「认为是小事」，未向相关单位通报，遭质疑刻意隐匿。 内政部役政署今天表示，这名在南投收容所服勤的替代役男7月30日协助执行被收容人入 所勤务时，与执行解送收容人的专勤队人员发生口角，役男态度不佳，已由服勤单位调整 勤务并加强服勤情绪管理教育。 南投收容所向役政署表示，役男执行勤务时，与解送被收容人入所的专勤队人员因量测体 温发生口角，当时由在场人员隔开，未发生肢体冲突；依「替代役役男重大事故与意外事 件处理须知」规定，此案尚不须通报役政署，由机关权责妥善处理。 役政署表示，除持续关心役男服役身心情绪管控、服勤态度表现及尊重权责单位调查处理 ，并请役男管理及惩处权责单位移民署、南投收容所，加强所内役男法纪教育及整肃服勤 纪律，避免类似情形再发生。 若役男违纪或有优良事蹟，可依替代役役男奖惩办法惩处或奖励，相关可惩处的违纪行为 列在第10条到第13条，中区事务大队副大队长游光灿接受中央社记者访问说，这起事件还 要深入了解役男当时身心状态、辅导管理纪录等细节，目前尚未决定惩处内容。 役政署表示，替代役役男奖惩办法第10条的罚勤、禁足或申诫、第11条记过，必要时得并 罚勤或禁足，可由南投收容所核定惩处，处罚相对较重的第13条「辅导教育」由移民署核 定，若是决定依第13条惩处，由役政署执行，将这名役男送回成功岭教育、辅导。（编辑 ：谢雅竹）1090804 https://www.cna.com.tw/news/asoc/202008040191.aspx --

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