: 因此这些成就感就显得非常非常的低 : 基本上 我现在不太在意我的薪水 或是加班时数 : 我比较在意的是 工作了几年 我成长了什麽 又获得什麽 : 我在意 我自身的价值增加了多少 : 当我技术没有成长 随着年纪我的价值也就越来越低 : 这些让我非常的害怕 : 看到我以前的朋友工作上还是会跑到一些模拟软体 或是设计画图 写程式 : 看到别人一直成长逐渐变成一个职场的熟手 : 不免对停滞不前的我感到紧张 : 也许我也该想想要从何处去学习 也许还是有吧.. : 发泄发泄 谢谢指教 有试着去跟主管沟通看看想要做的事情吗? 有的时候遇到不好的主管不会帮下面的人规划, 会造成菜鸟永远就做杂事,因为他对组织和个人发展没有规划, 如果此时自己又没有替自己规划只是任劳任怨的做下去, 期满了一定会後悔的~ 我在公司就看到了几个这样的例子, 但若沟通了又没有办法达到自己要的, (工作内容,何时调整等要明确,不要被manager's talk唬了) 若回役时间算起来还算划算的话, 也是一种可行的方式~ 主管可以对你的工作没有想法, 但我们必须对自己的人生负责~ --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 61.59.148.200