代po 问卷名称：疫情下组织变革对员工之影响 研究目的：了解疫情下组织进行组织变革时，员工的组织变革知觉、工作不安全感、工作压 力与离职倾向之关系 填答条件： 1. 从新冠肺炎爆发至今，现在/曾经您所待之组织有因疫情进行组织变革。 2. 组织变革包含制度流程改变、人员增减、增减部门、组织文化改变、技术革新或其他。 填答时间：预计10-15分钟 回馈奖品： 1. 711商品卡 200元 5位 2. 711商品卡 100元 5位 3. 其他精致精美小礼物 8位 其他声明： 1.本问卷采取完全匿名方式调查，您的个人资料绝对保密，仅提供本研究分析统计用，请您 放心填答。 2.符合上述填答条件，且为有效问卷，并於问卷最後留下可联络到您的信箱，即可参加抽奖 。 3.预计於5月底左右进行抽奖，视收集问卷之程度提早或延後抽奖。(会公告於此https://ww w.dcard.tw/f/savemoney/p/241770286) 4.若第一部份第一题选择「无」，则可以直接退出问卷，谢谢配合。 研究单位：国立中正大学 劳工关系研究所 研究者姓名：邱品砚 联络人姓名：邱品砚 联络方式：[email protected] 问卷连结：https://www.surveycake.com/s/PP3wv --

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