为何专压榨劳工薪水？网友神解：不然老板怎麽买车、养女人 「什麽都涨，只有薪水不涨！」这句话应该是不少劳工心中的痛，就有乡民在PTT询问， 「台湾企业主真的必须压榨那一点劳动成本？」认为雇主为什麽不能从别的地方开源节流 ，偏偏专挑员工下手。贴文一出，引起热议，有人狠酸「不然老板怎麽买车、养女人」。 原PO在PTT指出，台湾企业主尽其所能将员工加班费、特休假、实报劳健保「省下来」， 但雇主一年之内省下来的钱，「真的够你多买一台宾士？」原PO认为，所谓的企业要能经 营获利、开公司就是要赚钱，但雇主为什麽不从别的地方减少成本，或增加商品附加价值 ，却一定要从员工下手？ 贴文一出，引起乡民热议，「多一台跑车」、「能榨就榨啊」、「可以省就省啊，反正奴 隶又用不完」、「改变我的产品要阵痛期啦，压榨员工我不会痛」、「没看到双B超跑越 卖越好吗」、「可以多包养几个小三」；也有乡民指出，一间大公司员工到几千或几万人 时，人事成本就会相当可观，也可迅速降低成本；另外也有人认为，受到大环境的影响， 雇主将歪脑筋动到「节省成本」上，也是理所当然。 http://www.setn.com/News.aspx?NewsID=317962 --

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