才上班3天就跟总干事杠上！ 保全被炒怒告复职反踢铁板 22:31 2026/08/10 中时新闻网 黄胜治 陈男才到社区当管理员3天，就因清洁与服务住户问题与总干事杠上，随即遭炒鱿鱼，告 上法院法官也不挺。（示意图、与本案无关／AI生成） 垃圾不倒、冰箱不擦，连住户受困车道外也不帮开门！ 嘉义一名陈姓男子才到社区当管理员3天，就因一句「我是管理员，不是清洁员」与总干 事杠上，随即遭管委会炒鱿鱼。 他怒告要求复职、继续领月薪3万元，没想到法院反认解雇有理，最後只拿回3天工资与加 班费5258元。 判决指出，陈男於民国114年3月应徵嘉义一处社区管理员，约定月薪3万元，并有3个月试 用期。社区主张，陈男自3月23日正式上班，到了25日交接时，其他管理员提醒他，当班 人员需轮流处理管理室垃圾、浴室及冰箱等基本环境维护，陈男却当场表明「自己是管理 员，不是清洁人员」，拒绝配合，双方因此发生激烈口角。 不仅如此，在同一天另有住户因车道遥控器没电，人被困在地下停车场入口无法进入，只 好致电管理室请求协助开门，陈男却不帮忙，最後还是靠其他住户通行时才顺利进入；住 户事後前往管理室询问，陈男表示，自己是来当警卫，不是来帮住户开门的，让住户当场 傻眼，事後也向总干事反映。 总干事接获消息後出面沟通，要求陈男配合大楼日常运作与临时交办事项，但陈男仍坚称 清洁不在工作范围内。总干事最後告知，若无法配合恐怕不能继续聘用，社区并在之後正 式通知终止劳动契约。 遭炒鱿鱼後，陈男不服，先申请劳资争议调解，之後进一步提告，主张合约并未明文要求 他负责清洁，自己只因「一次没倒垃圾」就被解雇，根本是权利滥用。 他要求确认雇佣关系仍存在，并请求社区自114年3月26日起至复职日为止，每月支付3万 元薪资，另按月提拨1818元劳退金。 不过法院审理後，采信社区总干事、其他管理员及住户证词，认为陈男不只拒绝清洁管理 室环境，连协助住户处理基本出入问题也不愿意，且经沟通後仍拒绝配合。 法院指出，劳工「不能胜任工作」不只代表能力不足，也包括主观上拒绝履行应负的劳务 义务；从陈男的行为与态度来看，提供的劳务确实已无法达成社区聘用管理员所期待的基 本目的，因此管委会终止劳动契约有理由。 至於薪资部分，社区同意支付陈男从3月23日至25日这3天的工资与加班费，共5258元，法 院判准；陈男另外主张3月17日应徵当天曾工作4小时，还要再讨5000元，但因证据不足遭 驳回。 最终，陈男要求复职、继续领月薪与提拨劳退的请求全数落空，只拿回5258元及利息，全 案可上诉。 https://www.chinatimes.com/realtimenews/20260810004209-260402 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 49.216.105.67 (台湾) ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Property_M/M.1786442925.A.C7C.html