原文恕删 敝人已任北部某校实习教师五年 敝校实习老师都一定要是硕士毕业 薪水是依照教育部讲师标准 现在一进来大概是59K 每年会调薪1000左右 天花板是十年，十年後就不会再调薪 但因为是依照教育部讲师标准叙薪 所以如果军公教有调薪也会跟着调薪 这工作不外乎就是带大学部、进修部实习 偶尔会需要回校看技术、技术考杂事、当考官 晚上偶尔会需要回校开会 先说说这工作辛苦的地方 1. 可能会需要换单位和科别 基本上会「参考」你的工作经验和专长 但还是以实际缺额为主 例如可能你是内外科背景 会要你带儿科实习 或者是一个老师会跨到两种科别 例如可能会同时带内外和儿科 或是带社区实习和内外实习 如果长官们没有抢到单位或和其他学校撞日 也可能会换单位、换医院带实习 所以适应力要很强 因为每个单位和每家医院常规都不同 敝人目前已经换了6个单位、跨2个科别 2. 需要经营单位 有时单位也会有一些额外要求 膝盖和腰要够软 每一梯实习单位也都会有表单评值实习教师 3. 学生性质 「笨学生已是常态」这心态一定要有 笨真的没关系、乖就好 比笨更辛苦的是遇到精神异常的学生 因为受教权的关系他们还是可以来实习 但实习老师就会很辛苦 一梯大概是6-7位学生 除了问题学生之外还要兼顾其他同学 例如忧郁症喊着自杀的、反社会人格违常、 R/I思觉失调症的...敝人都遇过 问题学生有时下班会需要花时间会谈辅导 要写辅导纪录 现在玻璃心学生比你想像中还多 所以讲话都要很小心 老师也必须要很有耐心 好学生可遇不可求，遇到一批好学生的话 那一整个月你都会很愉快。 4. 改作业（一开始） 一开始会花一些额外时间批改作业 个案报告、案例分析、PICO…都有 但久了以後熟练了就不会花太多时间 一开始多多少少会占用下班时间 作业也不能乱改 讨论成绩也会要求看学生作业 改的不好很有可能被长官钉 5. 不好请假 一样一个萝卜一个坑 如果像之前疫情前要出国 不会像临床一样可以先划假 只能看年度大班表 看哪一段没安排实习或技术课程才能排出国 这工作的好处 1. 正常班、见红休 如果学生没太大问题，作业没有要讨论很久 几乎可准时下班 下班的时间可以拿来进修或培养兴趣 也可以兼顾家庭 时间上很好安排，比较有生活品质。 2. 以正常班的护理工作来说 薪水不算太低 3. 工作量跟临床比还是不会到太繁重 以上 给想转职的各位做参考。 --

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