作者takuma (【◎】U【◎】)
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标题[情报] 转移恐慌..换点口味...还不错的东西..
时间Fri May 2 15:34:29 2003
吴若权 -改造与深造
「深造」是「改造」的手段之一;「改造」则是「深造」的唯一目的
连续参加两年硕士班的考试,未能如愿申请到理想的研究所,
她很旁徨 -到底该坚持继续考下去、还是乾脆找工作就业算了。
若继续参加硕士班入学考试,势必得再耽误一年的时间,
而且她对下一次的考试并没有太大把握。
另一个选择是开始找工作,踏上就业之路。话虽简单,做起来却很不容易。
台湾地区的大学录取率,已经接近百分之百。
换句话说,像她这样拥有学士学位的大学毕业生,满街都是。
既欠缺自我特色、也没有特别专长,就算找得到工作,
一定是很基层的职务,即使很认真做,在学历的限制之下,
将来升迁的机会恐怕也很有限。
长辈们给她一个看来两全其美的建议:先找一份简单的工作,
然後再利用下班时间补习。一年之後,再考一次。
也许,可以在就业与升学之间,两者兼得。
她将这个想法分别和学姐、学长商量。其中学姐已经在念研究所,
而学长则是以学士文凭就业多年。
学姐认为应该一次做好一件事,放弃所谓「两全其美」的念头。
不论专心继续准备研究所考试,或努力拚事业,都比半工半读的方式好。
理论派的学姐还语重心长地劝她:
「如果你碰到不错的主管,他很想栽培你,
一旦发现你做不到一年就要回学校念书,将会在业界留下很不好的纪录。」
实务经验丰富的学长,则提出另一种忠告:「我不能武断地说:
『你不是读书的料。』但至少这几年来,你的书读得并不好,
一定是某些地方没有开窍。不如暂时打消继续深造的念头,直接进入社会工作。
不论多麽基层的工作,只要全力以赴,总会学到很宝贵的经验。
三、五年後,若有需要进修,再投考所谓的EMBA,
专门为在职人员进修所设计的企管硕士班。
这种 _EMBA的入学测验,比较重视实际的工作经历,不会单凭笔试成绩决胜负。」
正当这番话让她有所激励的时候,她又得到另一种观点的资讯:
「台湾的EMBA,都是给有权有势的企业家或大公司的一级主管念的,
一般小职员没有太多机会。」听到这个消息,她整个心又凉了一截。
到底该继续深造学业,还是在事业的路上打拚?
这是很多人面临生涯规画瓶颈时的困扰。
任何一种选择,都有它隐含的机会成本。
从表面上来说,「学历」的确愈来愈重要,但若完全弃绝就业的挑战,
一心要以「学历」赢得「经历」,也未必能够如愿。
在学业上继续深造,真实的意义应该是藉由知识的获取,进行自我的改造。
改造的内容,应该遍及人生观念、做事方法、思考逻辑……等。
很遗憾的是:我发现目前很多年轻人,在这个部分的认知很有限。
每次受邀到大学演讲,碰到应届毕业生,我常问他们:
「毕业之後要马上继续升学,还是立刻就业?」答案不同,存在着南北差异。
但平均来说,大约百分之七十回答「继续升学」,百分之十要「立刻就业」,
另外百分之二十是「不知道」。
若再追问那些选择「继续升学」的同学:「为什麽要深造?」
一阵面面相觑之後,出现的回应不外乎「时势所趋」、「大学毕业生太多了」、
「现在的大学毕业生,还不如以前的高职毕业生」……等。
他们说的都对,也都很有道理;当然,也是事实。
不过,我觉得很可惜,没有人回答出深造的真正目的 -改造自己。
深造的目的,若不是为了改造,念再多书都失去意义。
甚至,其中还有一个反向的危机:深造的目的常常是为了坚持不肯改造自己,
充其量只是努力维持现状而已。很多大学生,面临「毕业即失业」的压力,
连想都不想,就会选择「继续深造」。
继续念研究所的目的,只不过单纯地延缓面临就业挑战的时机。
「找工作?再混两年,以後再说吧。」这是大学生很普遍的想法。
然而,两年之後,就真的没问题吗?我的看法,并不乐观。
以现阶段各大学广开硕士班课程的趋势来看,「满街都是大学生」的陈述,
很快要变成「满街都是硕士研究生」。大家只不过把站到世界舞台竞争的时间,
往後延缓两年而已。两年之後,是否真的没问题?
关键就在於 -这两年的深造,是否能够改造自己,提昇自己的竞争力。
我同意,在「满街都是大学生」变成「满街都是硕士研究生」的环境趋势之下,
大学生不继续深造,出路会受到很大的局限。
但必须提醒的是:深造之後,若不能改造,前途依然堪忧。
认识一位长袖善舞型的女性总经理很多年了,由於她擅长交际,
十分受到董事会大老的青睐。上任之後,公司业绩连续两年都不见好转。
她巧妙地把责任都推给她底下的高阶经理,每年开完董事会,
都会有一位高阶经理被革职,除了充当她的替死鬼,
也藉此展现她赏罚分明的魄力。
第三年,她被公司推选参加知名大学的EMBA课程,我在为她捏把冷汗的同时,
也乐见其成,希望她学到更丰富的经营理念或管理技巧,把公司经营好。
没想到,她并不热中於课业的研讨,倒是对个人公关比较有兴趣。
大部分的报告及作业,都是秘书完成的。好不容易完成EMBA的深造,
跟她谈起话来依旧头脑不清、没有逻辑,公司业绩持续下滑,
完全失去改造能力。
她的案例,说明台湾不只会创造经济奇蹟;当经济不好的时候,
也会创造升学奇蹟。EMBA课程,俨然成为各大学赚钱牟利的工具。
来此深造的企业家,不少人「提着篮子假烧香」,不把进修当一回事,
反而当成总经理的私人校园俱乐部,藉由经营人脉拓展商机,
反比读书求学问更积极。如果,连总经理的深造,都无法完成自我改造,
又该如何相信他会用新的理念拚经济呢?
无怪乎,很多专家提出预警:台湾的EMBA课程,剩下的荣景十分有限,
现在比较被看好的反而是中国大陆的 EMBA课程。
这个趋势,当然和整个经济的发展有关。但身处变动的大时代,
想要掌握属於自己的幸福,就不能昧於事实。安於现状、惧怕改变,
是人的天性之一;但也不要忘记人们还有另一个天性是喜欢冒险、渴望改变。
人们害怕为改变付出代价,却往往忽略了一个事实:
在该变动时维持不变,将付出更大的代价。
在变动的环境中,若想追求幸福,有个秘诀,就是:
调整「安於现状」和「勇於冒险」的平衡点。
必须先充分认知「改造」的重要性和必要性,
才能回头重新评估「深造」的方式及管道。
换句话说:「深造」只是「改造」的手段之一;「改造」则是深造唯一的目的。
「改造」不见得要靠「深造」才能完成(自己进修也是可行的方法之一);
但不想「改造」就会失去「深造」的意义(即使得到了硕士学位,
能力并未升级)。
在业务管理上,我听过一个经典的实例。一位业绩挂零的业务员,
在检讨会时抱怨公司产品不好、制度差。老板微笑地对他说:
「也许公司真的『产品不好』、『制度差』,
但另一位业务员却可以领到百万奖金,他同样也在『产品不好』、
『制度差』的系统中推销,成绩却截然不同。如果『产品不好』、
『制度差』是不能改变的,就请你改变自己吧。」
据《天下杂志》报导:百分之四十六的台湾民众觉得自己不幸福。
你也因为不满现状而找不到成功的方法吗?试着改造自己吧。
也许换个角度,就可以看到幸福。
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失去金钱的人,失去很多;
失去朋友的人,失去更多;
失去信心的人,失去所有。
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