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https://www.hoopsrumors.com/2026/08/latest-on-cavaliers-roster-moves.html Luke Adams 2026.08.26 距离骑士与 James Harden 达成三年 97M 的协议已经快一周了,但双方仍未让这份合约 正式生效,因为骑士必须处理 Peyton Watson 签换触发的第一层硬上限。 目前骑士的薪资比第一层低 28.4M,如果 Harden 的三年合约是 97M,那第一年薪资最低 只能压到约 30.8M。根据 Bleacher Report 的 Jake Fischer 的消息,外界目前预期骑 士将裁掉 Cam Whitmore。骑士是在 Watson 交易中获得 Whitmore 的。 如果骑士打算摊提裁掉他的薪资,他们必须在周六(8 月 29 日)之前决定 Whitmore 的 去留。Whitmore 本季到期的 5,458,310 美元薪资可以分摊到三个赛季,让他每年薪资帐 上的数字降至 1,819,437 美元。 如果骑士裁掉并摊提 Whitmore,他们将剩下 12 张标准合约,并在第一层下 32M 左右。 Harden 将成为球队第 13 名球员,而根据 Fischer 的说法,骑士接下来计画签下一名 国际储备新秀,让他成为球队第 14 人。 本季新秀最低薪资为 1,357,763 美元,但如果球队签下的是未经选秀的自由球员新秀, 则会适用所谓的 「Tax Variance」。这表示在计算奢侈税与硬上限时,这名球员会被视 为一名老将底薪的球员,计入 2,449,421 美元。不过,如果球员是在第二轮被选中,之 後签下一份新秀最低薪资合约,则只会被计算为 1,357,763 美元。 虽然骑士在 Watson 的交易中从金块取得了 2022 年第二轮选秀第 46 顺位的 Ismael Kamagate,但这并不代表他会与骑士签下正式合约。Fischer 表示,他听到的消息是, 另一名 2022 年次轮球员——第 39 顺位的 Khalifa Diop——可能会成为加入骑士的人 选。 现年 24 岁的 Diop 近年效力於西班牙 Baskonia。2025-26 赛季,他在 EuroLeague 出 赛 28 场,场均 16.8 分钟,得到 4.0 分、4.2 篮板,投篮命中率 69.1%。 假设骑士裁掉并摊提 Whitmore,然後再签下一名像 Diop 或 Kamagate 这样的球员,那 麽球队将会比第一层硬上限低约 30.7M。这还是低於前面计算 Harden 第一年的30.8M。 但这足以让骑士与 Harden 签下一份最高接近 96.7M 的三年合约。 如果骑士把在硬上限下的每一块钱都给 Harden,那除非再进行其他削减薪资的操作,否 则他们将完全没有空间再签下第 15 名球员。目前上述任何一项操作都还没有正式完成, 因此骑士仍有一点时间可以在交易市场上为 Whitmore 找到下家,以创造更多薪资弹性。 另外,Harden 最终的新合约总值也仍有可能比最初报导的金额稍低一些,这样骑士管理 层就能在硬上限以下多留出一些操作空间。 我们预计接下来几天内会看到相关进展,因为骑士无法把 Whitmore 的决定拖过本周六 ,也就是摊提的截止期限。 心得:又要牺牲了吗 --



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1F:推 fish0112 : 灯灯好惨XD 只有米邱得意的世界 08/27 01:44
2F:→ SCLPAL : 又要降了吗??? 08/27 02:14
3F:推 e2167471 : 灯灯都公开喊话要拿钱了 扣这0.3M怕是要气氛 08/27 02:22
4F:推 evangelew : 搞这样的用意是什麽? 08/27 02:29
5F:推 Playonenight: 问萧华啊 每一队都在避 08/27 02:40
6F:推 CW4 : S&T获得球员的那队锁apron是2013-14球季就订下了, 08/27 03:09
7F:→ CW4 : 不然会太容易爆薪资组超级球队 08/27 03:09
8F:推 skygray2 : 被揩油了 08/27 06:59
9F:推 dreamkd : 可惜 个人比较喜欢Kamagate 08/27 07:56
10F:推 GBF8U572 : 可以啦 胡子这个数据拔掉名字根本拿不到这个薪资 08/27 12:51
11F:推 chenlansue : 就是登登又又又配合补强降薪了 08/27 13:21
12F:推 babyalley : 蛤??还有变动??又要降?? 08/27 16:09
13F:推 CW4 : 只差0.3M还好,调整一下每年年薪的Payment Arrang 08/27 16:28
14F:→ CW4 : ement,提早领到後拿去存起来生利息就够抵消了 08/27 16:28







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