※ [本文转录自 Sixers 看板 #1RDWWVN3 ] 作者: Zutter77 (猪排咖哩) 看板: Sixers 标题: [心得] 七六人自由市场团队薪资分析篇 时间: Fri Jun 29 18:21:17 2018 先前一直想要写的团队薪资文章，因为期末考缠身的关系， 再加上个人往往有抱佛脚的习惯，所以这两个礼拜一直没有足够的时间好好写一篇文章。 不过有监於自由市场即将开放，加上总算是放假了XD， 所以就利用今天来把七六人的团队薪资分析写一写，还请大家多多指教。 先来看未来几年七六人的团队薪资状况： 《预估薪资上限》 101M 108M 112M 118M 122M 《赛季》 18-19 19-20 20-21 21-22 22-23 《合约在身》 J.Embiid 25.25M 27.27M 29.29M 31.31M 33.33M R.Covington 10.46M 11.30M 12.14M 12.98M J.Bayless 8.58M M.Fultz 8.34M 9.75M 12.29M B.Simmons 6.43M 8.11M D.Saric 2.53M 3.48M J.Anderson 2.52M F.Korkmaz 1.74M 2.03M 3.67M R.Holmes 1.60M T.J. McConnell 1.60M T.Luwawu-Cabarrot 1.45M 2.53M 《新秀Cap Hold》 Zhaire Smith (#16) 2.59M 3.03M 3.18M 4.87M Landry Shamet(#26) 1.69M 1.98M 2.07M 3.74M ——————————————————————————————————— 总额： 74.77M 69.49M 74.74M 52.90M 如上所示，下赛季合约在身共11人，首轮新秀薪资预占2人， 共13人因此不需用新秀底薪补足12人名单(18-19球季的新秀底薪为$831,311) 接着讨论以下两种笔者认为球队在进入自由市场前可能的情况： (1)没交易来Kawhi Leonard，且无其他交易发生进入自由市场 虽然目前有消息指出七六人的确有向马刺提出交易提案， 且内部讨论的包裹可能是Saric + Covington + 热火2021年首轮， 不过如果最终交易没成，球队将带着13人名单、约26.23M($26,226,824)的薪资空间 来填补最後的1~2人名单。 此时签约的目标大致分为三种 a.清出35%顶薪空间，争取LeBron James(当然前提是他还没决定去哪) b.清出30%顶薪空间，争取Paul George(前提如上) c.不刻意清出顶薪空间，续签+寻找替代人选 a.35%顶薪预估为35.35M，因此七六人想要清出9.12M($9,123,176)的空间， 势必得从Bayless的8.58M合约下手，光送出Bayless还不够，可以下手的合约还有Luwawu 的1.45M首轮新秀约和Holmes的1.60M非保障合约(1/7前为非保障)。 所以可以透过贴签(合理是1个自家首轮+2个二轮)来把Bayless和Luwawu送出去换空气， 或是贴签只送出Bayless(1自家首轮+1二轮)，然後把Holmes裁掉， 由於这麽做名单会变成11人，因此必须补上0.83M的虚拟底薪， 而这两种方法都能够非常极限的清出35.35M以上的空间(笔者细算过了)。 不过考量到Roster Balance的问题，个人并不希望裁掉Holmes， 他是现阶段唯一的四五号替补，所以我会以第一种方法为优先考量。 b.30%顶薪预估为30.30M，需要清出4.07M($4,073,176)的空间， 最直接第一个方法一样是贴签送出Bayless。 再来考量到队上并没有3~5M这类的中小型合约， 因此不论是交易掉Anderson + Korkmaz(清出4.26M，但需补上0.83M)、 交易掉Luwawu + Anderson(清出3.97M，需补上0.83M)，甚至三人全部送出去换空气， 清出5.71M，但需补上1.66M也不够(细算是清出$4,039,786，差一点点点)， 由於必须补足虚拟底薪的关系，这几种方法距离30.30M都会差那麽一点点。 c.这边就不多讨论要续签和plan c的球员了，个人观点来看，毕竟名单只有2个， 所以续签Ilysova + 找寻市场上的替补四、五号或是一年溢价约， 续签回Redick + Ilyasova会是优先考量。 (2)交易来Kawhi……然後呢？ 来谈谈笔者对於七六人到底是否要交易来Kawhi的看法，我认为如果交易Kawhi的同时， 能够清出薪资来争取James或George，或是连带提升他们想降薪加盟的意愿， 那做这笔交易才有价值。 因此在原本有26.23M空间的情况下，要交易来Kawhi(下季薪水$20,099,189)， 又达到清出薪资的效果，那麽势必得以送出超过： 20.10M+补上的虚拟底薪 + 4.07M的合约，才能创造一个30%顶薪空间、 20.10M+补上的虚拟底薪 + 9.12M的合约，才能创造一个35%顶薪空间， 这边还没算到Kawhi有15%的Trade kicker，如果他不放弃Trade kicker的话几乎不可行。 因此考量送出薪资的大小，势必会以Covington(10.46M)和Bayless(8.58M)为交易的主体 ，光他们两个还无法达到清出更多空间的效果(19.04M<20.09M)，所以势必得再找人。 交易3人换回Kawhi+30%空间：要送出超过20.10M+0.83M+4.07M=$25,003,676 交易3人换回Kawhi+35%空间：要送出超过20.10M+0.83M+9.12M=$30,053,676 交易4人换回Kawhi+30%空间：要送出超过20.10M+1.66M+4.07M=$25,834,987 交易4人换回Kawhi+35%空间：要送出超过20.10M+1.66M+9.12M=$30,884,987 以此类推…… 看完条件之後，以七六人的团队薪资状况和马刺的球员名单现况， 真的有办法同时做到交易来Kawhi又清出顶薪空间的操作吗？ 符合理论与实务上的可行方法非常非常少，几乎只有一种可行操作了 那就是送出Covington + Bayless+ Fultz (如果交易提案是这样，笔者绝对不会贴热火签，最多再加一个自家首轮) 换回Kawhi，如此一来，送出3人共$27,379,888的薪资，还能够清出30%的顶薪空间， 去争取Paul George、或是LeBron James的降薪加盟，至於35%就真的无法了。 有人可能会想问，那如果单纯交易Kawhi但不刻意清出顶薪空间呢？ 以最近的消息来看，送出Covington + Saric + 2021年热火首轮， 三人薪资共$12,990,932换回$20,099,189的Kawhi。 会让原本$26,226,824的薪资空间减少到$19,118,567，至於19.1M的薪资空间能否 补足剩下的三人名单，来冲击夺冠的战力，就见仁见智了。 (别跟我说你送出Roco和Saric单纯交易来可爱不是为了在下季就冲击冠军) 参考资料：http://www.spotrac.com/nba/philadelphia-76ers/cap/ https://www.basketball-reference.com/contracts/PHI.html https://basketball.realgm.com/nba/info/minimum_scale https://basketball.realgm.com/nba/info/rookie_scale/2019 以上资讯，如有错误，欢迎指正 如有疑问，也欢迎提出问题讨论 --

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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ※ 转录者: Zutter77 (115.43.67.13), 06/29/2018 18:39:59 不贴"热火签" 没办法，要同时做到交易可爱+清出35%给LBJ，不送出Fultz+西门没办法办到，其他人的薪 资太小了 ※ 编辑: Zutter77 (115.43.67.13), 06/29/2018 18:44:34 首轮新秀合约是制式的，薪资也会随着薪资上限和顺位高低而提高 啊，这点在写文没想到，的确是可以先清出Bayless+Luwawu，签约LBJ，再用Roco+Saric+An derson+20 21热火签去交易Kawhi，感谢IBIZA大补充 没有，不过这的确也是个可行方法。 ※ 编辑: Zutter77 (115.43.67.13), 06/29/2018 18:55:32 ※ 编辑: Zutter77 (115.43.67.13), 06/29/2018 19:00:44