小妹上一篇询问实习选择的文 考虑到一些因素而删除 由於受惠於版上的前辈们，并且有一些人来信询问，所以在此以一个比较通论的方式分享 一下自己的实习求职感想 （但是毕竟我是求职者，而且各所都有自己不同的考量，还牵涉到求职当时该所自身的人 力业务状况的不同，因此我不敢保证我的想法都是对的或是有效的） 首先，在投递履历之前，我认为应该要考虑到 1.自己未来想做什麽，在哪家有发展性？ 2.有没有对於事务所有特殊期待？（例如我希望可以留任、有国际交流可能） 3.期待的薪资报酬、实习工作内容、事务所环境、文化等等 4.自己的任何偏好与考量 想清楚後再去投递，并且可以顺便想一段为什麽想加入该所的陈词 再来是投递履历，要注意的事项有 1.履历参考网路上的排版、内容，在此就不多说明，但是可以针对各所的需求、喜好去客 制化（事务所的文化、徵才内容都要了解） 2.寄信跟104等网站投递双管齐下，寄信过去好像比较容易收到回音 3.寄信时的cover letter客制化更能表示诚意 接下来就等事务所邀约面试了，面试时可以注意 1.态度落落大方、自信，回应以肯定的方式为佳，面试的几位律师似乎都有对我的仪态以 及应对表示欣赏 2.自我介绍要事先拟好，形容词最好有具体事例 3.我还会注意到礼仪，例如与对方四目交接、律师进来时起身、双手接过名片、保持微笑 、适时点头、感谢对方等等 4.准备好问题询问，同时准备好被问履历上所有问题、对事务所的了解、为什麽想去该所 等等 如果有关系可靠也是一个方法，但是觉得靠了关系就不好意思再推掉，所以还是先投drea m所吧！ 以上便是我这次求职经历的想法分享，我只是个学士毕业，名次不出色，也没有什麽特殊 经历，我可以找到实习，相信版上其他版友也可以！我觉得重点可能在能不能表达出诚意 感动面试官吧？！我自己是每一封投递、每一场面试都很用心准备！ 最後想藉此机会询问，不知是否有受雇求职经验的前辈可以另外分享相关经历、或是在当 雇主的前辈愿意透露一些用人的加分因素，非常感谢各位！ --

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