作者popokk (この丑くも美しい世界)
看板LAW
标题[请益] 劳基法的问题
时间Thu Nov 3 13:36:57 2016
目前制度改的看不懂 , 都不知道是什麽版本
小弟的公司有同事要放婚假
但是公司人手不足 , 我们是3班轮的传产
那位同事要求跟他同班的同事连上13天班
他的同事又都菜鸟 ,感觉好像被凹
想请问这种连上13天的要求 只要本人同意就合法了吗?
感谢
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ELDA TALUTA
SARKS SARK
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1F：→ efgood: 只有特别的产业（例如：客运业）才可以不适用七休一，劳工 11/03 16:46
2F：→ efgood: 自己调，也会害公司违法，只是有没有人去检举而已。 11/03 16:46
3F：→ sindyevil: 工时和後续的工资可能会爆表 11/04 15:22
4F：→ depravity: 我也觉得我们应该跟美国多数地方一样不限上限 11/05 16:46
5F：→ depravity: 采很多层阶梯式 双方可以你情我愿的高薪加班 XD 11/05 16:46
6F：→ depravity: 同一个工作做很久总比做两份安全 XD 11/05 16:47
7F：→ saltlake: 不适合 过度加班容易让人生病 这会让健保负担增加 全民 11/05 17:12
8F：→ saltlake: 为此买单 11/05 17:12
9F：→ sindyevil: 美国的工会比台湾强多了,有工会的话... 11/07 10:06
10F：→ saltlake: 楼上提到重点 劳工的权益不自己团结争取 那就只有被代表 11/07 11:27
11F：→ saltlake: 至於组工会与抗争会需要劳工付出金钱和时间与其他风险 11/07 11:28
12F：→ saltlake: 请参考孙氏的革命民权理论 或者详 天下没有白吃的午餐 11/07 11:29
13F：→ maniaque: 过度的工会不代表是件好事.... 11/07 14:41
14F：→ saltlake: 楼上 喝水过量也会死人 太弱的工会就是现状 11/07 19:43