我差不多就是面试必上的人XD，录取率百分之95吧。除了不用外国人的店 (mister dounts大概是出了名的不用外国人 现在是怎样我就不知道了) 让我献丑一下分享我的经验，可以参考一下。 大概跟是女生也有关系，我猜原PO是男的，本来就稍微难一点。 但是男生有其他许多优势体力好耐操，比较不会像女生一样闲这闲那好相处。 把握几个重点应该是没问题。 那时才来两个月，我连二级都没考过，自我介绍都不是很会讲， 连打工证都还没去申请，想说语言学校同学来的比我久日文比我好 都找不到我先去找找看在弄许可证好了。 听也只听得懂50%的情况下，找第一个工作就录取了@@，速食店外场点餐 而且还是当场马上录取，然後店长还等了我两三个礼拜去申请许可， 拿到许可就开始排班上班，还做了快两年。不过中间也是很艰苦，这里不谈。 後来陆陆续续我也换了三四个工作，还慢慢进阶到办公室打工，最後就活就职。 其实都还满顺利的，大概是我运气好，然後抓住几个重点。 面试秘诀我归纳出几点: 1.找到愿意用外国人的店。大型连锁店，大车站附近的商店都比较容易录用外国人。 要知道有没有外国人就进去晃一圈看看，名牌一看或是讲话一听就知道了。 2.服装仪容正常整齐清洁 别让店长一看就觉得你是绝世好宅，很适合洗碗。如果你只是要洗碗那也可以啦~ 个性也很重要，大方自然，谦虚得体。 正常如果应对没问题，那间店又有缺人，应该当场就会录取。 3.制造出好相处的印象 日本人最喜欢的就是开朗容易相处吃苦耐劳、随传随到的打工仔。 即使是外国人也可以很吃香。 本来语言上不足的话就要从其他方面下手，我看过很多日文不是很好， 乱七八糟讲，但跟客人或店长也可以相处很好的打工仔。 4.班表自由 也就是说尽量把自己弄成我只要有时间都可以配合。反正你只是要先录取， 到时候你想怎麽变也行，反正也不大会fire人。要我就刚开始的时候多接一点 後来自己熟练了，可以一个人独立作业的时候， 店长就会比较依你的schedule来排班，哪时候你就可以比较按照自己的时间。 毕竟你刚开始是新人， 是你要去配合老手的时间，如果你只有六日有空，六日忙得要死， 根本没时间排训练新人，那自然他就不想用你。因为要上手还要一段时间。 没办法忙得要死然後还要顾你，你如果有问题他又要帮你解决， 人家是要赚钱的...所以要考虑到店家的成本顾虑等。 你现在的状况店长跟你说的有两种可能: 一就是很委婉的告诉你你日文无法应对。即使你自己很有自信， 但...日本人就是觉得你不够，请你多加强。 二，他前场不缺人，後面没人要做洗碗的，所以用这当藉口。 但看你後面叙述，也是真的没人要录取你，那应该前面两项原因都存在。 我想你就多找其他的店，同时应徵，那种说过两天连络你的， 其实八成都是不想用，不然当场就会叫你填资料，然後马上问你甚麽时候可以排。 浪费时间找打工其实很累而且很打击自信心，越面试越没力... 祝你成功~! ※ 引述《mogu322 (绝世好宅)》之铭言： : 来日本已经一年 : 第一份打工也已经快做到腻了 : 内容基本上就是洗碗,调理补助 : 但就是没什麽和课人直接对面讲话的机会 : 店长说是店里客人的level太高怕应对不来 : 所以今年开始陆续找其他简单的接客工作 : 不外乎餐厅,连锁店 : 但最後总是石沉大海 : 有没有强者可以分享面试的撇步 : 这个我真的很头痛 : 功课做超多但.... : 口说方面我有自信没问题 : 可能就是内容哪里出差错 : 目前的工作几乎就是土日祝 : 土日祝出勤时间不去剩不是就比较难被用?? : 自我介绍是要介绍到多深? : 我大概就是讲自己来日本的见闻,个性外向喜欢跟人说话 : 接客经验虽然只有在台湾有但是希望在这里也能够活用 : 并可以更精进自己的日语能力 : 我真的不知道面试者到底要什麽人 : 说一个星期後会通知然後就杳无音讯实在是很火大 : 不想怪自己运气不好但是想进步也不知道该从何做起 : 有人面试必上的吗,请分享一下您的高见 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 24.205.17.15 ※ 编辑: Sva 来自: 24.205.17.15 (07/13 02:21) ※ 编辑: Sva 来自: 24.205.17.15 (07/13 02:25)