我目前持有H1第三年，取得H1B时在cap内 後来换工作到新公司(简称A公司，non-profit)，正在办绿卡（EB2) 目前进度到perm已送出，还没结果 以前公司的老板问我有没有兴趣做part time consultant（公司B, profit) google了一阵之後还是有一些疑问，想请教版上的专家们，谢谢 1）如果我想现在开始part-time,据我了解，公司B也必须file concurrent H1B 在这样的情况下，是否只需要时薪符合当地的prevailing wage, W2或是1099皆符合规定？ 2）如果公司B不申请H1B,我可否等到EAD下来就用1099帮他们工作？ 这会影响到我现有的H1B签证吗？ 3) 最糟糕的情况，请公司B外包工作给我家人在台湾的公司，然後我变成台湾公司的雇员 可是我依然从美国远端工作，请问这样子符合H1B的规定吗？ 在报税时，这笔收入是否可当成美国境外的收入（i.e.没有W2 或是1099) 先谢谢了！ --

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