作者moriarashi (黑田)
看板Immigration
标题[问题] 美国绿卡申请 job description
时间Sun Feb 1 21:03:50 2015
最近公司终於愿意要替小弟申请绿卡
但是老板要我自己写job description.
关於job description的定义我有一些问题
我原本以为所谓job description指的是
"如果现在要在hire另外一个人来接我的职位 那这个人所需要的能力"
而不是"当初Hire我时我所具有的能力"
举例而言,
假设当年我被录取时只是负责供应链管理,所以基本要求只有相关学历,背景等..
但是几年过去了,我现在会看电子料规格,做产品认证,国际贸易,签采购合约,
还会用script做销售分析和需求预估.
那这样我可以把coding,regulation,international trading写进我的job description吗
我认为这样的影响是公司多容易举证难以面试到有对应背景的人.
老板的说法是不行,我只能写当年入取我时我具备的能力,
而不能写现在这个职位实际上所需要的能力.
希望版上有人可以替我解惑. 如果可以指点哪里可以找到文献或是出处就更好了
感谢!
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1F：→ TripleC: 你老板是对的 除非你现在跳去另一家再办 就可以把你的 02/02 00:53
2F：→ TripleC: 十八般武艺全部写上去 02/02 00:53
3F：→ cchris: 没错,在这家公司学到的技能不能列入,所以你适合跳槽 02/02 02:27
我有一些follow up question 想请教:
如果我在公司内部title有变动,像是升迁,那这样还适用於原本的job description吗
※ 编辑: moriarashi (208.66.25.130), 02/03/2015 01:26:08
4F：→ csieboy: 你写的东西必须是你刚进公司时的状态,举凡进了公司之後 02/03 03:58
5F：→ csieboy: 获得的学经历/技能/陞迁/加薪等等,都一概不算数.. 02/03 03:59
6F：→ csieboy: 应该说你现在的job description是给你进公司的那个职位, 02/03 04:02
7F：→ csieboy: 你可以写得难一点免得AD不过,但是1)你必须确定你当时的 02/03 04:02
8F：→ csieboy: 条件是qualify的;2)万一写得太超过会被USCIS质疑为什麽 02/03 04:04
9F：→ csieboy: 你这个job会比其他类似的application条件高这麽多 02/03 04:04