作者nininana00 (nina...很开心？不是鲜)
看板HRM
标题[请益] Sr. HR的年资定义？
时间Mon Mar 20 01:26:30 2017
想请问一般定义
Sr. HR工作几年才算？
轮调不同function累积到年资也算？
要怎样从专员变成可应徵Senior的缺呢？谢谢
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1F：推 noxwhere: 之前学校教授是说每个function要三年，但是我所有 03/20 11:40
2F：→ noxwhere: function加起来约五年，就应徵到senior了 03/20 11:40
3F：→ noxwhere: 觉得要找可以轮调的公司，有些公司永远学不到薪资 03/20 11:41
4F：推 Eileenso: 薪酬很难轮调吧，轮完一圈不是所有人资都知道全公司薪 03/20 12:38
5F：→ Eileenso: 水了 03/20 12:38
6F：推 noxwhere: 基本上会从年资3-5年的人来学薪酬，年资短的当然不会学 03/20 16:29
7F：→ noxwhere: 到薪酬。 03/20 16:29
8F：推 Eileenso: 我们公司则是直接看特质,新人合适者就来做这块 03/20 23:37
9F：→ Eileenso: 除非离职,不然不换人 03/20 23:37