作者dogbaby1996 (dogbaby)
看板HRM
标题[请益] 怎样找人最有效率阿?
时间Wed Feb 22 09:47:20 2017
小妹最近刚加入朋友的新创公司，负责招募作业
因为现在人力需求有点大
每天要打一堆电话....
想问各位HR大大们
招募的时候都会一个一个打电话过去吗?
还是就是发人力银行站内信而已
另外人力银行出的APP
大家觉得好用吗?
拜托各位HR大大们指点了~~
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 101.9.24.242
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/HRM/M.1487728042.A.2E4.html
1F：推 lillian110: 我们公司对配对履历是采寄信询问意愿 有回覆ok的马上 02/22 14:36
2F：→ lillian110: 电话联络面谈 无回覆的隔日再电话询问 02/22 14:36
3F：→ lillian110: 另某家人力银行app没使用过 但就以往使用经验 投的人 02/22 14:38
4F：→ lillian110: 不多 所以也不再续约 02/22 14:38
5F：推 colliego: 先寄信再打电话通常对方戒心比较不会那麽重，个人觉得 02/22 15:53
6F：→ colliego: 找人就是勤劳为上，当然发职缺的时候尽量不要乱发，久了 02/22 15:53
7F：→ colliego: 名声会打坏，某方面来讲，人资真的是对外的第一线，做到 02/22 15:54
8F：→ colliego: 让求职者都感觉到舒服与尊重，公司的名声也会慢慢起来。 02/22 15:55
9F：→ colliego: 最後由於我也是一人招募，建议别一个一个打电话，效率太 02/22 15:55
10F：→ colliego: 差，除非有人数足够的团队，不然先撒网还是效率点。 02/22 15:56
11F：推 snow1113tk: 先寄信对方有回覆再打电话，一个一个打太累了(艹)，AP 03/01 12:12
12F：→ snow1113tk: P的话yes123的有个可以传讯息的功能蛮方便的，对方会 03/01 12:12
13F：→ snow1113tk: 回的比较快(不知道是不是错觉XD) 03/01 12:12