作者njp2942u4 (小M)
看板HRM
标题[问题] 猎人头泛滥?
时间Sun May 29 23:26:05 2016
某热门版专业文章
版上之前很多猎人头文，似乎把猎头文化神话了。
好像接到猎头电话，自己才算个咖，有点身价。
实际上，猎头不过就是人力仲介。
仲介你去某家公司，然後抽手续费而已。
大家可以想一下房仲业者怎麽赚钱，猎头就怎麽赚。
由於猎头的薪资是底薪加上抽成。
工作上大致上可分成两大模式：
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1.乱枪打鸟，赚小钱。
什麽职缺都接，然後乱枪打鸟在人力资源网站搜人，开始乱发邮件。
觉得比较好骗钱的，就打电话过去推荐。
2.长久经营，赚大钱。
由於猎头的纯奖金最基本是一个月的月薪。
只接大案子，此人的月薪，至少要15万才能养活自己的业绩。
每年拼个二个固定人脉。再加上乱枪打鸟高阶人才。
年薪就很够吃饭了。
由於早期很好赚，所以现在一堆劣质的猎头在市场。
直接在104或Linkedin搜关键字找到JD，再用同样的关键字搜寻人。
完全不经营人与公司，所以导致原PO这种情况。
然後你问这种人，他们会说：我推荐你，你录取率比较高喔，你自己投别人不收的。
实际上根本没差好吗，该公司还会省到仲介费。
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也没有要亏各位人资
但是想问的是 该如何找到真正的外商待遇 或是外商环境?
非globalPay
谢谢!
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1F：→ yolanna: 你只看到猎头对你的那一面，并没有看到猎头对客户的那一 05/30 07:20
2F：→ yolanna: 面；如果你真的有实力位阶够高，靠猎头绝对比你自己换工 05/30 07:20
3F：→ yolanna: 作来的好。 05/30 07:20
4F：推 springmay: 跟卖房子一样，有卖豪宅的仲介，也有卖平价公寓的;就 05/30 10:54
5F：→ springmay: 看自己是在哪个市场里 05/30 10:54
6F：→ elverano: 如果104那麽厉害的话，猎头为何那麽多呢？ 05/31 17:52
7F：→ elverano: 更何况104也是有猎头部门 05/31 17:52
8F：推 nctugirl: 现在根本就是浮滥 06/02 21:37