作者yuiche (yuiche)
看板HRM
标题[请益] 怀孕请假问题
时间Tue Sep 16 00:00:53 2014
有点无奈及无助 目前怀孕34周
想提早跟公司请假，所以30周时口头提说要提早休的意思
公司主管很#)@^~()*# ，！说第一胎不会那麽早，....
对於我提出申请的日期，主管要我延後请假
无奈後期真的很不舒服
期间主管又催促我要交接(当初交结的人也很随便的交接)
所以也只能尽我所能的做交接程序
想问一般若公司不给提前休产假，是否请医院开证明直接休病假?!
等生产完再通知产假日期
预到机车公司是否白纸黑字写明呢！?!有没有人资收过类似的签呈之类的
以防公司不认帐?!
小公司很麻烦.......今天还被呛...你休假没办法帮你份内工作的事
很无奈 我没上班公司也不发薪呀(公司计日薪的有上班才有计薪的那种)
唉 有人资经验交教我吧
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1F：推 sayloveme: 劳动部说可以提早请 通常都是依他函释提早一个月 但早 09/16 20:43
2F：→ sayloveme: 休要早回去 假不会变多 都不56天 09/16 20:43
3F：推 dormi: 可能可以查查安胎假? 09/18 11:18
4F：推 qazwsx101: 上网看看劳动部吧!!不然就开证明 09/24 20:53
5F：推 peper: 若身体不适医师建议安胎且有证明,可以申请安胎假 10/10 16:53
6F：→ peper: 视同住院病假,三十日内半薪, 10/10 16:54