作者sandrakao (MCK)
看板HRM
标题[问题] 绩效考核与调薪的时间
时间Tue Dec 3 16:43:53 2013
我想请问:
公司目前是依员工个人到职日每满一年来做年度绩效考核及调薪，因此每个员工的调薪日
都不一样，而且造成HR每个月都在发送及追踪考核表之作业复杂度。
如果现在要统一改为每年固定年底作所有同仁的考核，次年3月调薪生效，
要怎做麽比较好?(不会提高太多公司成本，也不会对员工权益影响太大)。
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◆ From: 60.248.152.30
1F：推 licagirl:调薪幅度最後再乘以在职比例? 12/04 01:01