刚刚爬文过相关问题， 劳保是可以重覆加保的... 试问如果01/14(一)在旧公司办好离职手续 01/14(一)当天到新公司报到... 这样会有问题吗?? PS: 离职与报到手续都完成的情况下... 其实我有爬文看到离职日与报到日同一天的话， 旧公司会依劳基法第12条4款解雇... 但是我都办好离职了耶 @@a 还是说这是违法的呢?? 麻烦知道的人回覆一下~ 谢谢~^^ --

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