作者hikaruting (24HR全年无休人资员)
看板HRM
标题Re: [问题] 职务轮调要人事异动单吗?
时间Fri Oct 29 18:12:57 2010
建议你还是要做人事异动单,虽然很麻烦
很多劳资争议的发生,都是因为当初怕麻烦所导致的
大多数的劳资争议分为 权利跟调整 两个事项
权利,大概是指跟劳动契约上的不同
调整,大多归属於与劳动现实状况不同
你的情况刚好两者兼具,所以建议你还是做人事异动单出来
避免讯息发布後,人员会有反弹~~等一些困扰!
※ 引述《myflash (很害羞)》之铭言:
: 最近主管要对全部门的HR做职务轮调
: 撇开职场政治因素不谈(叹)
: 如果要这样做
: 会更动到职等与职称,多数人会与劳动契约上的不同(薪资可能会不同或维持)
: 请问这样需要用到人事异动单给事业部主管签名吗?
: 还是部门的主管说了就算呢?
: 这困扰我超久的
: 请前辈解惑了...谢谢!
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◆ From: 115.83.159.74
1F:推 myflash:谢谢! 10/29 20:16