作者DIDDR ()
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标题[职场] 请问有人在做人事的工作吗
时间Sat May 22 01:41:30 2010
※ [本文转录自 CareerLady 看板]
作者: DIDDR () 站内: CareerLady
标题: [职场] 请问有人在做人事的工作吗
时间: Sat May 22 01:29:47 2010
想请问一下
有人在做人事吗
我想请问的是 可能有点 偏 向 劳基法规定
目前 公司 是隔周休 正常人的观念是 以一年的周数来算
单周 星期六 要上班 星期日休假 ， 双周时 星期六休假 /星期日休假
可是我们公司是 以月来算:
每个月的第一三五周时，星期六要上班，星期日休假
但 因为 会卡到 有些月是五周的关系
以五月来说好了，这个月有五周，第五周 星期六要上班 ，星期日休
然後 六月的第一周星期六 又要上班 ， 一年下来 可能会被吃好几天假掉
想请问一下 我们公司 降子 的休假方式 有符合法规吗 …
因为我们不是人事，所以对一些劳基法不懂 … 希望有达人可以帮我们查一下
相关的规定 和条文 ： 不然 我们公司的 OP 及 一些工程师 被仂得很匈
而且 很多面试时 都没有说清楚 ， 想说 一个月 隔周休 六天的话还可以接受
可是降子 算下来 真的 被仂 满大的
… 谢谢
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◆ From: 114.43.38.97
1F：→ DIDDR:我忘了 说明 是三班制 每班八小时 05/22 01:30
2F：→ DIDDR:中间吃饭 休息半小时 到一年时 看不同职等而定 05/22 01:31
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◆ From: 114.43.38.97
3F：→ DIDDR:请问 人资假日都放假去了吗 怎麽没有人解答 05/23 12:44
4F：→ finker:这问 题 太难 了 让 专业 的5楼 回达 05/23 16:08
5F：→ kcliao0408:我是五楼，但我不专业，假日是人资同伴疗伤的日子..... 05/23 22:15
6F：推 a5180637:假日是累死人休息的日子= = 05/23 22:35
7F：→ DIDDR:跪求 请给我答案 其鱼免谈 05/24 01:15
8F：→ DIDDR:因为 我想多休假 和薪水 无关 05/24 01:38
9F：→ finker:劳基法是两周84工时,隔周休肯定超过。偷偷去叫劳工局来查~ 05/24 19:35
10F：→ DIDDR:可是 我们中间 若吃饭半小时 一个班是八小时 算吗 05/25 01:46
11F：→ finker:休息时间要扣掉,不算工作时间 06/01 23:37