我是认为你说 你照顾奶奶就好 後面准备国考的部份就不要说 因为照顾奶奶有半年多 等奶奶健康稳定 再找工作 这样就好了阿 会离开上个公司 是觉得没有发展空间及学习新东西 以上只是我的浅见 谢谢 ※ 引述《danuber (或许....)》之铭言： : 想请问版上各位人资朋友 : 先说明我目前的情况好了 : 我前一份工作是业助 : 作了两年半快三年 : 一直都跟同事们相处的不错，跟直属主管也相处的相当好 : （甚至会把公司及部门内的问题拿出来跟我分享...教导我） : 唯一的缺点就是没有发展性 : 是一份想要就几乎可以终老但完全无升迁管道的工作 : 所以原本就有再换工作的想法 : 刚好适逢公司内部组织变迁 : 我的工作不变，一整块划给了新任的经理 : 但因前後两个经理心结满深的 : 新经理觉得我跟前经理关系很好，对我的态度就满疏离防备的 : 再者後面这个经理满推托的，说我在这个工作待了两年半，他是新手 : 几乎什麽事都不管，我只能自己处理，不然再私下去找旧经理帮忙 : 新经理只会跟我装可怜说他什麽都不懂，却在外面组自己的公司 : 整块东西都是我在弄，他什麽都不清楚，也不打算弄清楚 : 被总经理问到时，要嘛推说旧经理交接没讲，要嘛就说事情我在弄比较清楚 : 所以每次跟大头开会我都会被抓进去 : 直接跟总经理报告，我新的经理坐在旁边像局外人一般... : 加深了我认真要离职的想法 : 因为这种主管真的让我非常生气 : 他嚷嚷着要加人力...总经理准了 : 他找他自己的亲戚来，新手什麽都不学 : 经理也不说什麽，就说这块还都是我弄 : 他另外找事让她作，作的却都是经理自己的事情，不然就是打MSN : 我累的跟狗一样，她甚至连电话都不帮忙接，经理也宠她 : 完全是狗仗人势 : 後来真的很火大就认真考虑离职的事情 : 因为我所学的关系 : 加上奶奶生病的很严重 : 家人就建议我离职在家照顾奶奶，一边准备国考 : 到现在已经半年多了 : （结果我离职没多久，新经理就被fire了....看吧...早知如此何必当初） : 我当初有想过给自己的停损点就是半年 : 考完一个阶段後，没有上就要重新转换跑道 : 毕竟不是只有国考一途能走 : 也不能一直当米虫下去 : 现在问题来了 : 因为我中间有半年多的时间是没有工作的 : 如果老实承认自己是在一边准备国考 : 怕新公司会有顾忌，想我可能没作几个月就会跑了 : 就不愿用我了...T_T : 但我其实是很认真想找工作 : 而不是只拿来当个温饱的寄托而已 : 毕竟自己才26，还有无限可能 : 我并没有把范围局限在公职，设了停损点 : 认真努力过了，不OK : 那我就重新往别条路出发 : 请各位能提供我意见 : 看是要照实讲，就说原工作的发展性不高，加上家人生病就边照顾边准备国考， : 设了停损点後，没达成就重新作了人生规划 : 还是尽量避免谈到准备公职这部分？ : 那空白的时间又能如何婉转叙述会比较好？ : 文章有点冗长，只是想陈述清楚一点， : 麻烦大家了，十分感激... --

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