作者readtear (找)
看板HRM
标题[发问] 新人是不是难近人资领域?
时间Fri Apr 4 14:38:26 2008
最近都在找人资的工作
大概找了四个月了
虽然有几次面试
但最後常因经验不足等理由没被录取
想请问人资工作是否喜欢找有工作经验者呢??
或是因为我应徵的多半是大一点的公司
因此要进去势必得有工作经验较佳?
但很矛盾的是
小公司通常看到我是硕士学历 就不愿意找我
(这是我打电话去询问的结果)
或是我应该先去做企划等别的工作
等有工作经验时再回来找人资工作看看?
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 211.74.123.76
1F：推 Maggielim:呼我也遇到这种问题好可怜-我也是硕士大公司找但是没有 04/04 17:55
2F：推 Maggielim:没有工作经验到最後大公司都不会用你小公司又不会被叫去 04/04 18:01
3F：→ Maggielim:我找了快一年了呢----泣 04/04 18:01
4F：推 Gaptime:刚毕业时找了半年多 都因没经验而失败 只好转作其他行政职 04/04 20:05
5F：→ Gaptime:和教育企划类 过了3年想回人资 又找了半年 因经验相关性低 04/04 20:07
6F：→ Gaptime:到现在还是没有下落 人资领域真难近 空有相关科系毕也无用 04/04 20:09
7F：推 chenchuhao:其实也不尽然...我刚退伍没经验,第一份工作也是HR... 04/05 11:13
8F：推 vivivid:要做人资工作，除了要有passion外，还要有chance..加油！ 04/05 11:22
9F：推 Maggielim:是喔--做了三年又再转回来又因为工作相关性低又找很久 04/05 22:48
10F：→ Maggielim:所以 结论是很有可能会转不回来是吧--真是Orz 04/05 22:49
11F：→ yayin:我们公司几乎都要没经验的新鲜人耶~也算是几千人的大公司 04/05 23:15
12F：→ yayin:加油吧~总会遇到赏识的老板~可惜我们现在缺的是男生:P 04/05 23:16
13F：推 peek:毕业第一份工作就是HR 公司几千人也算大 经验是加分 04/06 00:46
14F：→ peek:但也不是没经验就没机会唷 加油不要放弃喔！！ 04/06 00:51
15F：推 Maggielim:我找工作找得好累呢--找了八九个月了呢--泣 04/06 21:00
16F：→ Maggielim:新人又快出来了--找工作的黄金期快没了呢 04/06 21:00
17F：→ anwine:我是快出来工作的肄业生，忽然觉得前途渺茫>< 04/07 12:05
18F：→ erty:基本上我找新人优先考虑无经验者，比较容易带。 04/07 22:07
19F：→ erty:新鲜人另一个优势是保持冲劲、热情，能有不同於组织既定想法 04/07 22:08
20F：推 Maggielim:可是到最後会选没经验的大学生不会选没经验的硕士生吧唉 04/09 17:09
21F：→ erty:很难讲吧。我身旁的同事不论硕士学士，这都是他们第一份工作 04/09 21:24