※ 引述《kshsbug (只记得无敌铁牛)》之铭言： : ID: brother : 目前工作的产业及工作范围:(可写上公司名,若为学生或待业,可以填写一下未来目标) 传统制造业，担任HR工作约三年七个月 目前工作内容：劳健保、公司团保、退休金、资遣、抚恤、职工福利委员会会务 之前工作经验(约二年十一个月)：教育训练 : 对HR的心得、经验、期许: HR对公司很重要，这是大家都知道的事，但实际上是否重视及落实又是另一回事 内勤工作不免有许多琐碎、行政的事务，但不应该是工作的主体价值 HR不应该只是员工发生问题或是公司赛力资源出了问题才擦屁股的部门，而应该是能 预防这些问题，做好万全准备的运筹帷幄单位 HR入门门槛不高，但要做到专业的难度很高 沟通能力、忍辱负重、洞烛机先一直是我觉得HR最重要的专业 : 对本版的建议期望: HR绝对有交流的必要，否则在公司的薰陶之下，会变成井底之蛙 希望这里有很多HR前辈及专业的讨论及分享 觉得HR只是正妹单位，以及HR只是行政工作、走後门的网友，不要来这里乱 版主辛苦了，各位请多指教 -- 你在看我吗？ 你的匿名是不是太逊了？看看我的吧！ 你（你）的生日是吧！你看，我都记得你的生日耶， 所以，我生日到时你要给我礼物哦！ --

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