作者kshsbug (只记得无敌铁牛)
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标题[新闻] 这款老板!公司员工怒诉:老板苛扣每月薪资10%当年终
时间Sun Sep 9 13:57:33 2007
出处:
http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/070909/17/k7or.html
台中县一家上柜公司,每月扣员工薪水的10%,宣称是当做年终奖金,不过却被员工质
疑剥削,而且员工还说公司连应给员工的二节奖金也是从薪资中扣款,更夸张的是,如
果员工在领年终奖金前离职,被扣掉的10%薪水根本拿不回来。
拿出一张张被公司扣掉一成薪资的证明,林小姐好生气,她说当初应徵工作的时候,公
司根本没有告知她会扣10%薪资当作员工的年终奖金,带着其他被扣款的同事,他们发出
不平之鸣。
林小说,像这个明明是扣的,经理却说这是给他们的奖金,仔细看公司薪资明细,在实发
总金额後面那栏,员工被扣了一成薪资之後,才是领到的真正薪水,如果员工中途离职没
有待到年终,那一成的扣款根本领不回来,更夸张的是,林小姐说,公司连发给员工的二
节奖金,也是从薪资扣款。
员工指证历历要求公司还钱,公司发言人陈雅伶却说,这笔款项是公司的留才奖金。陈雅
伶,所谓的10%的奖金,是属於留才计划的奖金,也就是说他这个月除了薪资以外,我们会
依照他的产量和品质,为他们提拨大概10%的奖金。
但,台中县劳工局长张大春却说,这违反劳基法,怎麽可以扣员工的薪水,其他奖金要另
外一笔经费来做奖金。
到底是留才奖金,还是苛扣员工,劳工局已经接获该公司200多名员工的投诉,如果查证属
实,将要求这家上柜公司,归还员工被扣的薪水。
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心得:
扣薪资是大忌阿 不管出发点为何
除了法律规定的代扣款项以外 或是员工私人债务扣钱还银行
被申诉就是一堆麻烦上身
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没有预期 才会觉得惊喜
虽然突然 但却喜欢这样的随性
未来或许会走上四处乱走的自助旅行之路
no detail,no plan
心是自由自在 和天地合而为一
一切就让它随缘吧 :)
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1F:→ lihgong:6234 ?! 09/10 08:27
2F:推 kcliao0408:夸张!还上柜公司勒! 09/11 21:25